应届生不接受996被辞退：大家都加班，毕业生是不是太矫情？
刚毕业的孩子 ， 走上岗位是什么心态？
终于要开始为社会做贡献了！
显然 ， 能有这种抱负的孩子 ， 其实是少数 。
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大多数刚毕业的孩子 ， 心中是忐忑的 ， 他们想的更多的是：
不得不靠自己活着了 。
毕业生为了生存下去 ， 会开始接受一些不公平的条件 ， 开始接受成年人的磨砺 。
如果 ， 毕业生不愿接受安排会怎样？
应届生拒绝领导要求的996被辞退
''让你9点下班 ， 是对你负责 。 ''
''5年内 ， 不要谈恋爱 。 ''
上海刚毕业的小江 ， 应聘到申通快递工作 ， 刚进单位 ， 就受到这样的职场教育 。
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大概和他毕业时 ， 幻想的工作状态不一样 ， 又或是《人民日报》 ， 刚刚为猝死的某电商品牌员工发声：
奋斗 ， 不应该以生命为代价 。
初入社会的毕业生小江 ， 觉得很有道理 ， 凭什么要接受996？
所以 ， 意料之中的 ， 小江被辞退了 。
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当然 ， 小江向仲裁机构提出申诉 ， 并对申通提起上诉 ， 这都是合法合理的操作 。
跟着舆论的大潮 ， 也许小江会得到一些赔偿 。
那么接下来呢？
仍要找工作的吧 ， 在普遍996的工作氛围下 ， 小江还有机会获得工作机会吗？
这一点 ， 我们不得而知 ， 毕竟谁作为企业管理者 ， 都不会喜欢一个因为不接受就把企业告了的员工 。
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对企业来说 ， 这样的毕业生太幼稚 ， 而且不服管束 ， 不如不要 。
中国有句俗语 ， 话很糙：
三条腿的蛤蟆难找 ， 两条腿的人还难找吗？
毕业后的竞争 ， 就是这么残酷 ， 汹涌而来的毕业生 ， 让用人市场的话语权 ， 不在毕业生身上 。
996 ， 是一场毕业生的成人礼 。
996是不是一首''催命曲''？
某电商平台23岁女员工 ， 在下班路上猝死 ， 引起一片哗然 。
23岁 ， 也就是刚刚毕业 ， 开始展开人生路途的年纪 ， 却为了奋斗 ， 死在了奋斗的路上 。
学习了十几年 ， 希望通过奋斗改变人生的孩子 ， 图了个啥？
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一时间 ， 加班、996、猝死……成了热搜词 。
毕业生们 ， 水中看月地看着事件的发酵 ， 又看着事件悄无声息 。
心惊胆战 。
但人生路还得走 ， 班还得去上 ， 996、加班 ， 该来的始终得扛下去 。
就好像扛得住996了 ， 才算成人 。
扛不住996了 ， 就算听了一首''催命曲''了 。
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对于已经工作多年 ， 在996的熏陶下适应下来的老员工和领导们 ， 谁又不是这么过来的？
对他们来说 ， 大家都加班 ， 这些毕业生、年轻人 ， 是不是太矫情？
毕业生们该怎么对抗996？
第一 ， 在读书期间 ， 锻炼好身体
有些事 ， 躲是躲不过去的 。
某企鹅的产品策略书中 ， 提到过企鹅在一些线上产品出炉前 ， 员工拼命加班 ， 弘扬996文化 ， 废寝忘食才有的如今的''企鹅王朝'' 。
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