技术无罪?谷歌AI伦理团队负责人被解雇

据量子位报道 , 谷歌AI伦理团队联合负责人Timnit Gebru被解雇 。 Timnit Gebru毕业于斯坦福大学 , 博士生导师是知名学者李飞飞 。 一直致力于黑人在科技圈平权 。 她在2018年发现人脸识别的“歧视性”错误:面部识别软件对黑人女性有高达35%的错误率 , 而对白人男性几乎完全正确 。
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Timnit Gebru被解雇原因是她与谷歌AI负责人Jeff Dean在一篇论文的内部评审中存在分歧 , 她还揭露了谷歌对黑人这一弱势群体的不公平对待 , 以及对AI伦理的不重视 , 也因此原因被公司解雇 。 存在争议的论文也涉及谷歌AI伦理的负面影响 。
论文中指出 , 科技企业构建的语言模型并不能理解语言 , 只是操纵语言 , 达到操纵舆论导向的目的 。
AI伦理与科技向善的问题一直是人工智能行业发展的重要前提 , 谷歌与被解雇员工的争论已经远远超出技术范畴 , 一度不可撼动的谷歌AI负责人Jeff Dean也被推上风口浪尖 。
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