生孩子的女生付出有多大？生娃需要勇气，放弃生娃同样需要勇气
文/母婴期刊
女人的一生确实很难 ， 尤其在男权社会下 ， 女性虽然可以像男人一样打拼 ， 仍然难逃生育的束缚 。 没有生育的女人 ， 往往被人视为异类 。 甚至结婚多年 ， 不愿意早生娃的女人 ， 也会被邻里亲友说三道四 。
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社会并没有给女性一个公平的生育环境 ， 比如分娩前后及带娃期间 ， 一般没人给工资 ， 她们等于拿着自己的储蓄在养娃 。
01
女性的生育成本
很多女性结婚后 ， 下定决定要生育 ， 人们会认为这是一件再平常不过的事情了 ， 然而里面却隐藏了一个几千年来约定俗成的问题 ， 女性为生孩子付出了多少成本 ， 这其中包括社会成本与生理成本 。
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1、生理成本
【生孩子的女生付出有多大？生娃需要勇气，放弃生娃同样需要勇气】孕期的不适、阵痛、孕吐、煎熬、妊高症以及产后的漏尿、妊娠纹、盆底松驰甚至月子病、产后抑郁等 ， 都属于生育的生理成本 。
瑞轩妈妈：突然查了剖宫产术后的风险 ， 意识到一个女性从怀孕开始 ， 就要经受各种不适 ， 包括恶心、呕吐、厌食、水肿、你笨一重 ， 无法平躺、呼吸困难、产检 ， 再经历生娃疼痛 ， 产后还要经历各种风险 ， 排恶露 ， 子宫复旧不全 ， 切口愈合不良……
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一点点把娃抚养长大 ， 每个妈妈都要经历 。 还要请老人帮忙带娃 ， 养儿方知父母恩 ， 尽可能多陪伴老人与孩子 。
2、社会成本
而社会成本 ， 包括生育期间的休假、离职、求职等 ， 一些孕妇和宝妈在职场找工作可能面临歧视 ， 有的单位故意刁难 ， 逼迫孕产妇离职；有的孕妇休完产假 ， 发现原来的工作岗位已经物是人非 ， 自己完全被边缘化了 。
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一名女高管因处于哺乳期 ， 被公司辞退 ， 一举向公司索赔100多万 ， 最后获得30余万的赔偿 。 女性在职场很难做到与男性平等 ， 有一个女性同事 ， 是两个女儿的妈妈 ， 婆家要求必须生个儿子 ， 刚休完产假 ， 间隔又一年半的时间 ， 又怀孕了 ， 虽然在公司工作五年了 ， 邻居要辞退她 ， 后来办了停薪留职 ， 她最终同意了 ， 等休完产假回来 ， 工龄要从新员工开始算起 。
一些大城市 ， 公司给交五险一金的女性 ， 会获得一些生育补贴；而农村到处务工的女性 ， 她们没有五险一金 ， 不会得到任何社会保障 ， 而孩子的养育成本 ， 多由父亲承担 ， 而彩礼就是一种补偿形式 。
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可见 ， 社会对女性生育补偿仍相差甚远 ， 主要由女性自己承担 。 所谓歌颂母爱伟大的背后 ， 是女性为生育做出的牺牲 。 只有存在巨大牺牲的工作 ， 才会被歌颂 。
02
男性的育儿观
很多老人有重男轻女的思想 ， 在农村家里没有男孩 ， 会被邻居亲属看不起 ， 而那些生男孩的家庭 ， 总是感觉自己脸上有光 。
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男孩也被家人赋予传过接代的“使命” ， 在他长大成人结婚后 ， 仍然以生育男孩为己任 ， 没有孩子 ， 或者不生男孩 ， 会认为是对父母的不孝 ， 因为从他这里断了家中的“根” 。
在动物界中 ， 雄性动物一般不参与育儿 ， 多半是妈妈带着孩子觅食；在农耕社会之前 ， 爸爸同样不参与育儿 ， 因为当时是集体照顾孩子 。
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