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创文明“创可贴”：形式主义“雾霾”贴不住( 二 )


现在 ， 很多人好像是做给上面看的 ， 又好像只给上面一些人 ， 甚至是一个人看的 ， 貌似只有这样 ， 才是最讲政治的了 。一些机关部门或事业单位的人 ， 估计最深有感触的 ， 简直到了苦不堪言的程度——工作群越来越多 ， 管理软件越来越多 ， 制度规则越来越多 ， 专业名词越来越多……多得让人目接不睱 ， 多得让人心力交瘁 ， 只能疲于应付 ， 以至于连“为人民服务”也开始“脱实向虚”了！比如“学法用法”挂时间 ， 挂够半小时才得积分 。 而事实上 ， 谁会真正去认真学这个？领导们哪有这般讲学习的 ， 当然是一如既往的忙了 ， 比以前更忙才是正确姿势啊 ， 哪怕是领而不导 ， 无所事事 ， 也要神龙见首不见尾的 。 他一声令下 ， 就命令给比较空闲的下属代为学习的 ， 这样一级压一级 ， 一些底层的同志们 ， 很可能就会光荣地成为“学习专业户” 。 而这些“学习专业户”也不会认真学的 ， 只不过挂挂时间 ， 完成这项硬性的摊派的任务罢了 。除些之外 ， 现在许多机关部门或事业单位要搞什么学习创新 ， 什么读书会、大讲堂、培训班……五花八门 ， 大兴学习之风 ， 规定学习少则一月两次 ， 多则一周两次 ， 而学习的内容就是东抄抄西抄抄 ， 抄到最后看谁抄得高了 。抄虽然抄好 ， 但现在很多人连读都懒得宣读一下的 ， 直接随手一转 ， 分享到微信群和钉钉群 。 这些学习创新活动 ， 反正是自选动作 ， 作秀拍照 ， 有图有真相；拼凑文字 ， 有内容有情节 ， 可以“丰俭由人” ， 完成了任务 。但许多绩效考评和各类创建活动 ， 还是需要全力以赴的 ， 那就必须应付的各种检查 ， 报送各种材料 ， 参加各种会议 ， 汇报各种事迹……很多人 ， 竟然为这些形式主义的事情 ， 加班加点成为家常便饭 ， 弄得真的夙夜在公的样子 。其实 ， 不要说是人力成本的莫大浪费了 ， 物力成本算算也是令人忧伤的——各种纸张耗材 ， 各种展览展出 ， 各种台账资料、各种媒体报道……甚至为了一遍公众号的“自我表扬”的“黄婆”式自夸报道 ， 为冲到1000+的虚假阅读量 ， 不惜发动全员阅读 ， 还硬性到要求员工转发分享截图留证 ， 甚至硬性摊派到机构内部人员的家属来做“强助”来推高阅读量！这才是更为严重的形式主义 ， 而且这种形式主义现在是越来越严重 ， 而且与讲政治、讲学习挂起钩来 ， 而且有考核的大棒指挥着 ， 大家只能热火朝天 ， 乐此不疲了 。有些人虽然深受其害 ， 但也没办法的 ， 毕竟是捧到这个饭碗的要做的份内事 ， 甚至有些人就利用了这些浮夸的形式主义 ， 让自己成为先进典型 ， 比如说提倡节约粮食 ， 江西某个学校的副校长就来了猛吃学生的剩菜剩饭 ， 搏个出位 ， 赚个眼球 ， 然后让宣传部门包装一下 ， 成为一个典型 ， 来个“火线提拔”也不是没有可能的 。说白了 ， 形式主义的背后就是政绩错位、责任心缺失、官本位思想严重 ， 价值观走偏、权力观扭曲 ， 严重脱离实际、脱离群众 ， 就是目前机关部门和事业单位内的思想观念的雾霾 。所以 ， 干实事的还不如搞形式主义的来得更思想“进步”了 。现在 ， 形式主义越来越五花八门的 ， 干实事还不如写材料的 ， 自然材料是越写越多 ， 越写越越漂亮 ， 也越写越虚了 ， 就看谁吹得漂亮了 ， 形式主义已然成为治理环境中最大雾霾 。结束语揭开创文明的创可贴 ， 里面才有更多狗血的故事 。而任何故事需要氛围的 ， 而这个氛围已充满形式主义的雾霾 。


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