常怀感恩之心

在日常工作中 , 无论身处任何岗位 , 任何职务都要积极主动向领导请示汇报因为这是能让我们少走弯路、少犯错误的重要方法 。 主动请示汇报是正确领会上级意图、不偏离正确的方向、及时为上级决策提供充足依据的必要途径经常主动请示汇报对促进我们的工作及自身发展具有极其重要意义 。特别是在当前的形势下 , 新情况、新问题层出不穷 , 作为一名年轻干部 , 往往存在一些“通病”:人生阅历不深比较单纯存在处理矛盾和问题经验不足 , 理论与实践结合不够紧密 , 心里不够成熟、不够稳重等问题 , 如何尽快缩短适应期 , 尽快成熟起来 , 在工作中能够独当一面 , 让领导真正的省心、放心 , 这就需要我们加强与上级领导的沟通 , 由于上级领导处的位置比我们高 , 有着较高的理论素质和丰富的工作经验 , 对政策的把握能力更强 , 更善于从全局的角度来指导工作 。 只有多与领导的沟通才能拓宽思路学会站在领导的立场上辨证地看待、分析和把握遇到的新情况、新问题 , 头脑就不会糊涂 , 思维就不会混乱 , 信念就不会摇摆 , 方向就不会迷失 , 就能够透过现象看本质 , 少走弯路收到事半功倍的效果 。坚决贯彻、落实、执行上级的决议 , 真实反映工作中存在的问题和群众的意见、要求紧密结合实际 , 创造性地开展工作努力完成上级交给的各项任务 。 作为上级领导肩负着单位整体发展进行谋划的重任这就需要我们本着对单位负责的态度主动地将各项工作的进展情况 , 包括自己的思想动态 , 与上级领导及时地沟通 。 通过沟通 , 了解领导对搞好这项工作的行为动机和基本设想也就是领会领导意图 , 才有助于大家心往一处想劲往一处使形成和谐向上、开拓进取的工作局面 。请示报告是工作职责的需要 。 我们要在请示报告报技巧上下功夫 。 上级领导由于负责的工作比较全面 , 时间是非常宝贵的 , 我们在与上级领导当面请示汇报前 , 把领导可能需要的与此次工作汇报密切相关的材料准备妥当 , 要事先打好腹稿 , 把重点和关键的东西找出来 , 先说什么 , 后说什么 , 一、二、三、四 , 条理清晰 , 重点突出 , 并预设出领导可能提出的问题和置疑准备好解决措施 。 在汇报时 , 先简单介绍一下思路与想法 , 视领导的意见就重点问题再做详尽汇报 , 不要不分轻重地全部详细地分析汇报 。 同时在对上级领导请示汇报时学会用事实和数据说话 , 做到有理有据 , 逻辑性强 , 信息充分 。我们年轻党员在工作中能够取得的成绩 , 单位能够获得的发展 , 当然是全体职工努力奋斗的结果 。 我们要时常怀有一颗感恩的心 , 在工作中全身心的投入 , 无论大事、小事都认真对待 , 认真做好 , 这样才是报答社会的最好方式 。


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