裁审|推进裁审一致,这家法院为法官出了本“劳动案件指南”

近日,江宁经济技术开发区人民法院组织劳动争议审判业务庭室制作推出了《劳动争议典型案例汇编》和《劳动争议典型案例手册》。采访人员了解到,这两份材料是该院建立类案强制检索制度的一项重要举措,将进一步推进裁审一致性工作,从源头化解劳动争议矛盾纠纷。
采访人员了解到,《劳动争议典型案例汇编》可以看作是一本主要面向法官和仲裁员,在处理劳动争议案件时的“指南”。该汇编完整收录了最高人民法院、江苏省高级人民法院和南京市中级人民法院历年来公布的指导性案例、公报案例和年度案例等。为便于检索,全编按照案由类型和争议焦点进行了整理,每则案例加注了来源和关键词。
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类案检索,是指法官通过在线检索、查阅相关资料等方式发现与待决案件在案件基本事实和法律适用方面相类似的案例,为待决案件裁判提供参考,有利于统一法律适用,规范法官自由裁量权,促进司法公正。
采访人员了解到,目前,江苏法院正在建立类案强制检索报告制度。江苏高院在7月17日印发的试行规定中明确,正在审理的在法律规则适用不明的案件;新类型案件;合议庭对于法律适用问题存在重大分歧的案件;拟作出的裁判与本院或者上级法院的类案裁判可能发生冲突的案件;案件当事人及其辩护人、诉讼代理人或者公诉机关提交类案生效裁判支持其主张的案件;院庭长依照审判监督管理权限,要求进行类案检索的案件中,应当进行类案检索。
对于检索出的类案,如果是最高人民法院发布的指导性案例,应当参照适用;如果是按照规定顺位检索到的其他案例和生效裁判,可以参照适用。试行规定明确,类案检索情况应当形成报告,并应当作为案卷内容归档。
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此次同时推出的《劳动争议典型案例手册》则是一本主要面向用人单位和劳动者的“指南”。该手册从典型案例中精选了最具代表性的部分案例,按照劳动合同签订、履行、变更、解除、终止和社会保险待遇的次序编排。为提高可读性,每则案例简述了基本案情,提示了相关法律规定,并对裁判规则作出相应评析。
据介绍,江宁开发区法院推出案例汇编和手册是针对辖区劳动争议多发的现象而采取的能动司法举措,将在加强源头治理、保持裁审一致等方面起到积极作用。
扬子晚报/紫牛新闻采访人员 万承源
校对 丁皓宇
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