作为一个管理者，怎样处理两个下属之间的矛盾
怎么跟我遇到的问题类似？不过我碰到的问题是A希望能够尽快转型为管理者，体现自己的价值，因此常常给B施加压力，让B听从自己的安排，而B对此较为抗拒，觉得两人其实经验资历差不多，凭什么你来管我？
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