时小慢职场都开挂了，5年从普通员工晋升成部门主管：懂这4个认知的人( 二 )
世有伯乐 ， 然后有千里马 ， 千里马常有 ， 而伯乐不常有 。
在事业上 ， 从来不缺的就是千里马 ， 有能力的职场人士比比皆是 ， 但是 ， 像伯乐一样的领导 ， 却不常有 。
选择追随一个什么样的领导 ， 在职场发展中同样很重要 ， 能够成就自己事业的领导 ， 更像是自己职场道路上的指明灯 ， 让自己的职场之路宽敞和明亮 。
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很多职场人士 ， 会选择用脾气性格来区分一个领导是否值得追随 ， 其实这并非是一个成熟的职业观 。
脾气好的领导 ， 确实能让职员如沐春风 ， 减少上下级之间的隔阂 ， 但脾气好的领导 ， 让你感觉“如沐春风”的领导 ， 却未必是一个会在事业上成就你的领导 。
要看一个领导是否值得追随 ， 要看他能否成就你 ， 能在事业上 ， 给予你更多的栽培 ， 让你不断的在工作中得到成长 ， 得到赏识 ， 最终在职场中得到崛起 ， 成为职场中真正的“千里马” 。
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第四 ， 在职业生涯中 ， 工作价值和成长更重要 。
俗话说的好 ， 三百六十行 ， 行行出状元 。
每一个行业 ， 都有干得非常好的人 ， 他们成为各自行业的精英 ， 为行业的发展 ， 贡献出不可磨灭的力量 。
女怕嫁错郎 ， 男怕选错行 。
在当今社会 ， 无论男女 ， 选择正确的行业都很重要 。
只有选择适合自己的行业 ， 才能在职场中 ， 得到锻炼 ， 得到成长 ， 实现自己的价值 。
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从工作价值入手 ， 选择适合自己的工作 ， 尤其是职场早期 ， 一定要开好头 ， 不要盲目的选择一些热门的行业或者岗位 ， 为了一两千块钱 ， 进入不适合自己的行业、公司 ， 选择不适合自己的岗位 ， 这样做 ， 不仅会毁掉自己的职业生涯 ， 更会丧失实现自我价值的机会 。
只有选择适合自己的行业 ， 找寻对自己来说有价值的工作 ， 让自己在工作中慢慢的打磨 ， 慢慢的成长 ， 才能最终实现自己的职场价值 。
作为现代职场人士 ， 想要快速实现在职场上的崛起 ， 就要知道这些职场认知 ， 选择比努力更重要 ， 懂得主动展示自己的劳动成果 ， 追随可以成就自己事业的领导 ， 并懂得 ， 在职场生涯中 ， 工作价值和成长更重要 。
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一个人能够在职场中走得有多远 ， 跟一个人的能力和选择都是分不开的 ， 然而 ， 拥有道德感和正义感 ， 以及良好的品质的人 ， 才能在职场中待得更久 ， 走得更高更远 。
你也觉得作为现代职场人士 ， 想要快速实现 ， 在职场上的崛起 ， 要知道这些职场认知 ， 选择比努力更重要 ， 懂得主动展示自己的劳动成果 ， 追随可以成就自己事业的领导 ， 懂得在职场生涯中 ， 工作价值和成长更重要吗？
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