因受到上级领导器重而被身边同事排斥，咋办
其实我一直觉得这是情商不够的表现，我的处境和你差不多，我的现在也是无能为力的，不知道用什么办法来解决。能做到的是，领导安排的任务，踏踏实实，保质保量的完成。同事么，以前挺愿意帮的，后来发现，你帮他们是应该的，你需要帮忙的时候，人家都可忙了。→ _→那好吧，我自己的事情自己解决，你们的事情也别推到我身上，我解决了你们的硬骨头或者杂碎事儿，也麻烦你们不要听见领导表扬我，不要看到领导给我的好处，请自动屏蔽。希望有一天，我能练成，即把领导交待的事解决漂亮，同事们也不给我挖坑埋雷，布陷阱。
■网友的回复
哎呀，好样的，前途无量。我多么希望遇到这样职业化的好同事——正面向上，工作积极。职场中大家基于利益关系走在了一起，和上级同事这些角色间保持适当的远近关系很考验一个人的职商，从你的描述上看似乎遭遇了同事的猜忌、嫉妒或被孤立——没错，你和领导走得太近，他们认为你是领导的人，担心你会是那个打小报告的人。似乎职业化的员工基本会遇到这样的事情，往往当局者迷，多少会因此而郁闷。似乎没有太好的解决方案，来点阿Q精神怎样？——设想用5年后自己的思维来看看今天困局中的自己——有没有一种仪式感呢。自己心胸尽量放开阔，做到对事不对人，让那些猜忌的人继续内耗吧，5年后大家还能不能在一起共事还未知呢。人生说短也长，目光看长远，这些事情没什么大不了，不要让它拖慢了前行的步伐。你想的是对的，做好自己的事情！祝你快乐！
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