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职场上水平越高的领导，越会用这些招，想升职加薪就了解下

在职场上 ， 每个人都想当领导 ， 因为领导意味着权力和高薪 。 但领导的位置就那么几个 ， 下面的人那么多 ， 都挤着往上跑 ， 所以能当上领导肯定不容易 。 但是就算当上了领导 ， 也不是一劳永逸的事情 ， 因为还有无数想要取代你的人 ， 因此如何坐稳领导的位置 ， 也是很重要的 。 下面说说我们的上司们常用的三个招数 ， 用来确保自己的位置能安稳些 。
职场上水平越高的领导，越会用这些招，想升职加薪就了解下
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1、搞好基础 ， 拉拢人才当自己心腹
职场上要想当好领导 ， 手下就必须有人 。 如果没有人给你指挥 ， 你就纯粹是个“光杆司令” ， 这样的领导当起来就没任何意义了 。 所以你就得搞好基础 ， 吸引人才 ， 让他们愿意死心塌地得跟着你干 ， 你就得拉拢他们 ， 许以好处 。 要巩固自己的地位 ， 就必须要有自己的一帮人 ， 有自己的心腹 ， 这样办事才方便 。
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2、权自上出
职场中 ， 想坐稳领导的位置一定要明白权力的来源在哪 ， 谁是决定你命运的那个人？是你的上级 ， 是有权力提拔你的那个人 ， 权自上出 ， 权力是上面给的 ， 不是你的同事 ， 更不是你的下级 。 所以说 ， 作为领导 ， 要学会服从服务 ， 展现出你对“权力”的作用 ， 保证公司老板“权力”在你这的扩张性 ， 畅通性 ， 只有这样 ， 你的位置才能坐得稳 。
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3、创造更多的价值
作为领导的你 ， 不应该把工作只限于本职工作 ， 那是一般员工的工作 。 你应该要创造更多的价值 ， 这才是领导应该做的 ， 也是最能体现领导能力的地方 。 作为一名领导 ， 主要的工作除了管理好部门一般性业务以外 ， 还要时刻思考带领下属发展更多业务和创造更高价值 ， 只有这样才能凸显你的优势 ， 不然任何人都可能会取代你 。
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4、能力固然重要 ， 权谋必不可少
【职场上水平越高的领导，越会用这些招，想升职加薪就了解下】职场上要想当领导 ， 做得够大 ， 就必须要会权谋 。 可能有的人认为这就是“心机婊” ， 但是这个社会就是这么现实 。 你在任何公司 ， 任何单位 ， 都会遭遇不公待遇 。 很多时候 ， 一个团队里总会出现各种小团体 。 这时候即使你能力再强 ， 不懂权谋 ， 最终只会永远被人排挤 ， 永远不能出头 。
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总之 ， 职场上越厉害的领导 ， 越懂以上4个道理 。 会拉拢人 ， 懂得拉拢人心 ， 吸引人才 ， 为己所用 。 领导之所以厉害 ， 很大程度上就在于懂权谋 ， 运筹帷幄 ， 决胜千里之外 。 领导最厉害的地方就在于能够以平和的心态面对一切困难和挫折 。 这样的领导才是狠角色 ， 不想升官都难 。
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