咋看待「被患者方无效投诉满三次当月奖金为零」的奖惩制度
这是中国的医疗特色～中国的医德要求是医生必须比患者的子女更加孝顺病人，打不还手，骂不还口是最基本的，你还必须事事争先，想患者之所想，急患者之所急！患者要吐痰，你得端好痰盂，患者要拉屎，你得递好纸。患者，哦不光是患者，包括其陪床的家属以及探视的，不对，凡是在医院及医院周围的人如果在医院感冒发烧了，那是你医生没有做好预防工作；病情加重了，是医生没有做好治疗工作；心情不好了，是医生没有做好安抚工作；死亡了，那肯定是医疗事故！！少年，你按这个标准认真的审核下自己的医德医风，想想你一个月才三次投诉，是多么多么的幸运。医疗是服务业，重要的话说三遍。
■网友的回复
有此领导，有办法就细软跑，没办法我也不知道
■网友的回复
【咋看待「被患者方无效投诉满三次当月奖金为零」的奖惩制度】 医闹要是没人管，最后总是要医院掏钱的。
你能指望医院领导们均摊这个损失吗？
■网友的回复
人为刀殂，我为鱼肉，这是此处不留爷的节奏啊。
■网友的回复
一个月内无效投诉三次，我不知道你们那里人均无效投诉的月度水平。这个规定出来之前，领导应该是让人事和客诉部门测算过两年内每个月7人均无效投诉的水平。客观的讲，如果一个人的无效投诉总是比别人多，还是能说明一些问题。
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