萧毅哥:老板看后哭笑不得:你敢请我就敢批,请假理由五花八门

因为疫情原因 , 我们放了一个超长待机的假期 , 网上就有很多人就说前天一觉醒来发现假期还有5天 , 昨天一觉醒来发现假期还有7天 , 今天一觉醒来发现假期还有13天 , 真的不敢睡了 。 虽然是一则段子 , 但是也反映了人们对于延长假期开始担忧 。
平时请假非常困难 , 没有合适的理由 , 还请不来假期 , 毕竟一个萝卜一个坑 , 一旦请假 , 工作就需要重新分配 。 很多人请假的理由五花八门 , 比如下面这位的请假理由是突然对公司有点过敏 , 有点严重 。 这是不想干的节奏呀 。 这理由要是报上去 , 估计立马被扫地出门 。
萧毅哥:老板看后哭笑不得:你敢请我就敢批,请假理由五花八门
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下面请假的理由更奇葩:很久没请假了 , 请体验一下请假是什么感觉 。 这位够诚实 , 只是不知道老板看到你的理由会不会火冒三丈:没事请假干什么?看来工作还是不够多 , 否则怎么有闲情逸致要体验请假的感觉 , 工作量再加一倍 。
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最让人无语的是下面这个请假的理由:袜子已经半月没有洗了 , 今天没得穿 , 只好在家里呆着 。 这位仁兄到底有多懒 , 才会把自己的生活过程这样 , 目测一定是个单身狗母胎SOLO , 个人卫生这么差 , 哪个女孩能受得了 , 真是凭实力单身 , 没毛病 。
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这些请假理由五花八门 , 让人看了哭笑不得 。 生活中难免有突发事件发生 , 很多人确实是有不得不请假的理由 , 比如身体不适 , 比如家中有事情 。 理由比较充分的话 , 老板一般都会批 。 但是有些人纯粹就是不想上班 , 找的理由比奇葩 , 可能自己都不会相信 , 更何谈让老板相信 。 没有理由请假 , 又不想上班 , 于是乎就出现了很多那么多的奇葩理由 。
之所以大家绞尽脑汁也是因为请假不容易 , 毕竟公司的岗位人数都是固定的 , 你请假了 , 工作没人做 , 就会影响整个部门或者公司的运转 , 所以没有正当理由 , 公司一般不会批准请假 , 甚至有的公司会把请假的次数、天数计入到年终考核 。 一旦请假 , 在年终评优以及绩效方面都会受到影响 , 那么平时就要注意自己的一举一动 , 这样才能给领导留下好印象 。
一、工作期间 , 不拖延 。
平时工作的时候 , 工作不要拖延 , 能提早完成就不要做最后一个完成的人 , 以免给领导留下不好的印象 。 万一哪一天有事需要请假 , 领导一看平时工作拖延不积极 , 有事没事还请假 , 差评!不但年终奖可能会泡汤 , 裁员名单里可能就把你名字加进去了 。 工作拖延 , 平时无法正常下班 , 还给领导留下不好的印象 , 得不偿失 。
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二、多与领导勤沟通 。
工作终于到问题 , 自己有好的方案等一定要与领导勤沟通 , 让领导看到你是一个对工作认真负责的人 , 有了这个印象 , 如果你有事需要请假 , 领导一定会想平时工作这么认真 , 现在请假 , 一定是有不得不请假的理由 , 批!你看 , 事情就这么简单 。 平时勤沟通 , 有事的时候才会起作用 。
三、维护好日常考勤 。
每天早点到公司做好一天的准备工作 , 一日之计在于晨 , 提前到公司做好规划 , 一天工作都会非常顺畅 , 而经常迟到的人 , 不但一天的工作容易落下 , 还容易给领导留下不好的印象 。 平时上班拖拖拉拉 , 经常迟到 , 态度有问题 。 再请假时给领导的印象就更差 。 如果没有意外 , 领导可能已经通知人力资源部门开始招聘新员工准备替代你了 。
但是生活中难免有意外发生 , 难免有私事需要请假 , 那就在请假注意事项上做好工作 。


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