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萧毅哥：老板看后哭笑不得:你敢请我就敢批，请假理由五花八门( 二 )


萧毅哥：老板看后哭笑不得:你敢请我就敢批，请假理由五花八门
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一、工作交接 。
请假后不要一张假条了事 ， 你走了工作谁来做？你手里的工作是否已经完成？没完成的都到了什么进度了？是否需要后续跟进？这些都需要跟交接清楚 ， 不然你请假走了 ， 公司乱成一锅粥了 ， 一遍遍给你打电话 ， 你的私事也处理不好 ， 公司这边也留下了不好的印象 ， 得不偿失 。 如果实在没有办法 ， 必须要请假 ， 必须做好工作交接 。 需要明确几件事情：
（1）、工作交接人 。 你请假不在 ， 你的工作需要交接给谁？列明交接人 ， 让大家知道你请假后 ， 后续工作需要找谁 。 以免你不在 ， 你的工作就没人跟进 。
（2）工作进展 。 你请假后 ， 手头的工作都有哪些？需要列明请假期间需要处理的工作有哪些？都到了什么进度 。 每天需要跟进的需要列明工作内容以及上报时间 ， 需要上报的对象等 ， 都要交代清楚 ， 工作需要对接的第三方有谁 ， 也需要交接清楚 ， 让相关的同事以及领导能够找到处理的人 。
（3）备注好联系方式 ， 保持电话畅通 。 毕竟自己的工作自己最熟悉 ， 别人替你做也是暂时的 ， 所以请假期间一定会有人给你打电话 ， 在请假条上要备注好自己的联系方式以及交接人的联系方式 ， 以便有需要的时候能及时联系到 ， 同时还要保持手机畅通 ， 如果有未交待清楚的事情或者别人不明白的地方一定会给你打电话 ， 如果请假期间你手机联系不上 ， 公司乱成了一锅粥 ， 你回来估计很难跟领导和同事交待 。
萧毅哥：老板看后哭笑不得:你敢请我就敢批，请假理由五花八门
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二、要有充分的理由 。
像那些奇葩的理由就不要写了 ， 写了只会让领导对你印象更差 。 事实求实 ， 把不得不请假的理由告诉领导 ， 如果要请病假 ， 需要有县级以上医院的证明以及病历等 ， 现在通讯发达了 ， 可以先微信发给领导 ， 请假回来销假的时候再补一份销假单 。 如果家中有私事 ， 不方便写在请假条上 ， 就当面与领导沟通说清楚 。 这一波操作下来 ， 相信领导一定会同意你的请假 。
三、态度诚恳 。
请假时态度一定要正式 ， 要诚恳 。 如果你态度轻慢 ， 领导会觉得这个事情可能没有你说的那么重要 ， 可能不需要请假你也能完成 。 如果给领导留下这样的态度 ， 那么在日常的工作中他可能也不会对你有什么好印象 ， 所以请假时 ， 一定要非常正式、诚恳 ， 这样既能请下假来 ， 还不会让领导反感 。
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