婉转应和|平均月薪万元左右,我市家政服务市场月嫂需求量逐年递增
近日 , 采访人员走进了我市一家人社部门认定的职业培训学校 , 看到母婴护理讲师正在给教室内的未来“月嫂”学员们进行实际操作的讲解 。 学员们模拟着怀抱新生儿的各种姿势 , 十分专业 。 一手在婴儿的臀部和腰部 , 非常舒适吧 。 摇篮抱适合什么样的产妇呢?正常的产妇 。 第二种报姿 。 交叉势 , 可以让你的手解放出来 。
在采访中 , 采访人员了解到 , 月嫂的培训主要包括对产妇和新生儿的护理知识的教学 , 同时也注重实际操作以及对新生儿的亲和力和爱心 。 母婴护理讲师、姜老师:咱们这期培训的母婴护理师也就是咱们俗称的月嫂 。 主要工作是新生儿的生活照料 , 包括孩子的喂养 , 日常常见症状的护理 , 类似于红臀、湿疹这些 , 咱们的学员学完之后都能很好的做出专业的护理 。
同时为了照顾到更多的学员 , 授课采用线上线下相结合的方式 , 利用网络资源共享的特点 , 提高学习的效率 。 母婴护理讲师、姜老师:咱们学时安排线上8天线下12天 , 一共是150个学时 。
姜老师还告诉采访人员 , 经过系统专业的学习之后 , 月嫂才能进行专业资格考试 。 据了解 , 为了提高月嫂行业服务水平 , 我市人社部门每年都会向社会公布月嫂从业资格证的培训机构以及考试机构 。 而申报月嫂专业资格证也必须经过一系列正规的流程 。 六安市家政服务行业协会秘书长、王成有:第一步要参加学习 , 有人社部门批准的合格的职业学校 , 学校有办学资质 。 本人的话持身份证、户口本、照片、手机号码到校来进行报名 , 填写资料和承诺书 。 这样的话 , 我们把她的资料报给人社部门进行审核上报 , 合格了我们才进行开班 。 培训结束我们把资料再申请到人社部门鉴定中心进行申报核实 。 申报核实时 , 我们由鉴定中心领导、人社部门领导现场监督考核 , 考核合格我们再由人力资源保障局颁发专项能力证书 , 这样才算成了一名合格的月嫂 。 据悉 , 通过正规流程取得的月嫂专业职业能力证书 , 在全省乃至全国都可以通用 。
月嫂需求量逐年递增 行业前景看好在采访中 , 采访人员了解到 , 我市家政市场上正式出现月嫂 , 大概在2014年左右 , 随着二胎政策的开放 , 短短几年的时间 , 月嫂的工资收入逐年上升 , 平均月薪在万元左右 , 同时月嫂年龄结构也趋于年轻化 。在采访中 , 采访人员了解到 , 月嫂最早在沿海地区比较流行 , 如今随着六安的经济稳步增长 , 普通市民生孩子请月嫂已经成了件很正常的事情 。 六安市家政服务行业协会副会长、王莉:市场需求还是蛮大的 , 随着人民的生活水平不断地提高 , 广大的客户对这个上门的月姨要求比较高 。 但是要通过学习取得国家认定的资格证书 , 通过正规的渠道 , 也就是我们的家政公司 , 签订合同 , 上门服务 。 在六安 , 目前来说 , 工资还是相当可观的 。 月嫂的工资都是一万左右 。 在这个价位 , 需求量(依旧)比较大 。
【婉转应和|平均月薪万元左右,我市家政服务市场月嫂需求量逐年递增】王莉还表示 , 以前在传统家政服务中45岁左右的人群居多 , 但是近年来 , 在市场需求引导和市民职业观念转变下 , 月嫂的年龄结构也趋于年轻化 , 年轻人选择月嫂作为自己职业的也越来越多 。 六安市家政服务行业协会副会长、王莉:年龄结构过去在50岁左右 , 现在一般都是从二十八九岁在五十岁之间的还是比较多的 , 趋于年轻化 。
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