怎样打造一个有吸引力的创业公司技术团队

真正的技术人员只跟有技术的团队 还是那句话:聪明人只喜欢和聪明人一起工作
■网友
有钱,有前。吸引技术人员的也就这俩。至于说宽松的工作环境,开明的老大,也是在满足这两个条件才延伸出来的要求。
■网友
个人期望:扁平化管理, 做事务实 ,气氛灵活;能跟一些聪明人工作;从事工作能为公司带来直接价值;业务老大尊重技术人员,注重技术投资。个人要认同公司的业务发展方向,相信它的潜力。


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