江苏龙网

  1. 主页 > 生活百科 > >

公益岗三年后能续签，扶贫性公益岗位三年期满后还续签

公益生活经验

公益岗三年后能续签吗
不一定 ， 不续签的可能性较大 。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。根据国家、盛市有关规定，公益性岗位各项政策享受期为3年 。
《劳动合同法实施条例》第十二条：地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定 。
扶贫性公益岗位三年期满后还续签扶贫性公益岗位三年期满后，你可以自主择业，不自主择业由县政府统一安排事业单位就业 。
40周岁公益性岗位干完三年可以继续续签公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。
根据国家、省、市有关规定，公益性岗位各项政策享受期为3年 。也就是说三年期满以后就不再享受公益性岗位的优惠政策了 。但是，很多员工三年期满以后，由于已经是熟练工，就和用工单位续签了合同，这个是政策允许的
公岗三年满后可以续签三年期满可以跟单位续签合同 。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。
根据国家、省、市有关规定 ， 公益性岗位各项政策享受期为3年 。也就是说三年期满以后就不再享受公益性岗位的优惠政策了 。但是，很多员工三年期满以后，由于已经是熟练工，就和用工单位续签了合同，这个是政策允许的 。
公益性岗位到期后继续工作没签合同【公益岗三年后能续签，扶贫性公益岗位三年期满后还续签】公益岗到期一般续签合同 ， 合同期3年，若到期，不签合同工作，根本没有这种情况出现 。签订合同公益岗管理部门可以得到工资的拨付，不签合同，工资是不会拨付的 。管理部门不是企业有利润，全靠财政拨款录用公益岗，人员管理都是对号入座 。回答完毕 。
2022公益性岗位能续签吗
公益岗三年后能否续签 ， 双方可以协商处理 。一方不同意续签的，一般是无法续签的 。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。公益岗位三年后还能续签合同的，固定期限劳动合同到期终止后，用人单位的续签通知是法定义务 。公益性岗位三年后不一定续签，不续签的可能性大 。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。根据国家、盛市有关规定，公益性岗位各项政策享受期为3年 。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位 。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外 ， 依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的 。很多员工三年期满以后，由于已经是熟练工 ， 就和用工单位续签了合同，这个是政策允许的 。
2022年公益岗最新规定：
1、城镇零就业家庭人员;
2、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上,男性55周岁以上至法定退休年龄);
3、农村零转移就业贫困家庭成员中的失业人员;
4、抚养未成年子女的单亲家庭成员;
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
第一条为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益 ， 构建和发展和谐稳定的劳动关系 ， 制定本法 。
第十二条公益性岗位给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定 。
公益岗三年后还可以再申请吗
原则上不可以，但是特殊人群可再申请一次 。根据国家、省、市有关规定，公益性岗位各项政策享受期为3年 。也就是说三年期满以后就不再享受公益性岗位的优惠政策了 。但仍然难以通过其他渠道实现就业的距法定退休年龄不足5年人员、零就业家庭成员和具备相应劳动能力且符合岗位要求的重度残疾人(持《中华人民共和国残疾人证》可再次按规定程序通过公益性岗位予以安置，岗位补贴和社会保险补贴期限重新计算，并逐级报送省人力资源社会保障厅、省财政厅备案 ， 累计安置次数不超过2次 。


推荐阅读


上一篇：年纪越大越漂亮的女星，我只服这几位，年轻时一般，快40岁才变美

下一篇：双色茉莉叶子黄了怎么办 双色茉莉叶子发黄怎么办