【就业意向怎么填？一份好的求职意向会让你增加无数面试机会！】求职意向是一份简历的核心重点 ， 简明清晰的求职意向能够让hr快速了解你的求职意愿 。求职意向主要包括以下三个方面 。
期望岗位：hr最讨厌写一大堆岗位都能干的候选人 ， 他们认为这是典型的求职定位不够明确 ， 啥岗位都能干不成了全能选手了 。
期望薪资：建议薪资这方面直接写面议 ， 你还没有去该企业了解过工作强度 ， 工作量小 ， 同岗位薪资水平 ， 写好了失去面试机会 ， 写低了有对不起自己 ， 直接写面议双方认可后再与hr商谈具体的薪资问题更为妥当；
期望区域：特别是大型企业 ， 建议不要过于局限地区 ， 不然会错失很多面试晋升机会 ， 服从企业安排就好 ， 时不时去外地出个差也是增加经历阅历的机会 。
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HR在招聘的时候非常害怕员工不稳定 ， HR查阅简历非常看重求职意向 ， 你的求职意向必须要清晰专一 。清晰意思是你的求职意向专责行业岗位最多选三个不要多选 ， 专一意思是一定要选择与自己工作经历对应的岗位 ， 体现出一脉相承 。这点会给HR突出候选人是职场老兵混了很多年了 。
换位思考下 ， 如果你是HR ， 你查看候选人简历求职意向不是汽车行业 ， 就是房地产行业 ， 你会不会觉得这候选人咋回事 ， 为啥选择这些以前没有从事过的行业 ， 本行业混不下去了想转型 ， 你的简历在HR眼中立刻会变得一文不值 ， 所以在选择行业上一定要体现一脉相承 ， 与之前工作有关联 ， 非常重要 。
一般求职意向放在简历的最前面 ， 起到开门见山的作用 ， 你还了解那些对个人简历细节改动 ， 在面试时个人简历能起到加分的小技巧呢？欢迎分享！
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