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高考考生人数每年都在上涨 ， 相对应的大学毕业生数量也是逐年上涨 ， 2023年不论高考考生数量还是大学毕业生数量 ， 都已经达到了千万级别 ， 所以报考一所好学校的难度变大了 ， 而选择一个好的工作岗位的竞争也更加激烈了 。
越来越多的大学毕业生倾向于考公、考研或者优先考虑国企央企等事业编岗位 ， 而这些岗位的竞争难度犹如“万里挑一” ， 尤其是国家电网、烟草局、石油石化等此类事业编制 ， 门槛规格极高 ， 非名校本硕学士学历 ， 可能连投递简历的资格都没有 。
国家电网作为我国最强的央企 ， 根据2023年《财富》世界500强排行榜显示 ， 国家电网以5300.088亿美元的营收名列世界500强第三位 ， 我国所有上榜企业中排名第一 。 国家电网覆盖我国26个省市区 ， 小到乡镇县市 ， 大到省会或直辖市 ， 国家电网单位招聘一直都是香饽饽 ， 无论什么级别的竞争都异常激烈 。 而就在近日 ， 国家电网总部公布了2023年录取名单 ， 仅有5名男生位列其中 。 各位网友应该可以脑补出此轮筛选过程的残酷程度 。
这5名男生当中 ， 清华大学和西安交通大学各占2名 ， 浙江大学占1名；这三所高校的电气工程类专业都是我国高校中处于领头羊的位置 。 再回看2022年国家电网总部的录用名单 ， 也是5名男生 ， 清华大学占2名、浙江大学、西安交通大学及华北电力大学各占1名 。
根据2017年-2023年国家电网总部公布的录用名单汇总来看 ， 共有43人入选：清华大学15名、西安交通大学10名、华北电力大学6名、浙江大学5名、美国卡耐基梅隆大学2名（2024QS世界大学排名第52位）、上海交通大学2名、华中科技大学2名、英国帝国理工学院1名（2024QS世界大学排名第6位） 。 换言之 ， 能考上这些高校本科或者硕士研究生的 ， 自身已经是人中龙凤的存在 ， 而能够进入国家电网总部 ， 早已能够说明他们自身极强的综合能力 。
可能有的网友好奇 ， 为何国家电网总部每年录用的人员数量仅有个位数 ， 其实不难理解 ， 国家电网总部日常的招聘主要还是从各地电网子公司选拔 ， 强调工程实践经验 ， 从校门直接出来了并没有经验 ， 即便他们入职 ， 也是要从事实际工作 ， 例如去调度中心从事调度工作 ， 但他们的起点会比基层选拔上来的高很多 ， 机会也会高很多 ， 或许这就是差别 。
【国家电网总部公布今年录用名单：仅5名男生，近7年也就录用了45名】本文由学生范原创 ， 期待关注 ， 欢迎评论区留下您的观点 。
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