11.跳槽拒绝冲动
冷静一想 ， 有时跳槽只为了逃避一个现实 ， 这实在是一个鲁莽的行为 。
跳槽的关键在于能否积累有助于实现长期职业目标的工作经验 ， 或者能否培养特定领域的业务能力 。
同样的职业 ， 在小公司的责任和权限往往要大于大公司 ， 因此选择规模小一些的公司也是一个不错的选择 。
12.给原公司公正的评价
离职后如果与前任上司见面 ， 尊重、热情是第一要件 。 不提往日旧事 ， 表现自然、亲切 ， 会拉近彼此的距离 ， 增进感情 ， 同时又表现出你的大度和职业风度 ， 何乐而不为呢？况且 ， 现在交通、通讯越来越发达 ， 人员流动日趋频繁 ， 要时刻做好在不同场合不期而遇的准备 。
不论是轻松愉快还是恩怨相加的离职 ， 离开后维护旧东家形象的事情一定要做 ， 这样 ， 无论日后你个人的发展如何 ， 老东家都会记得你的良好职业素养 ， 当然有利于你和他们再打交道时建立良好的关系 。
永远不要在现任上司或新同事面前说前任上司的坏话 。
公正客观地评价老东家 ， 不但有利于树立你自己的职业形象 ， 更重要的是 ， 可以维护老东家的声誉 。
13.别忘老朋友
有些人以为跳槽后 ， 就可以一走了之 ， “挥挥手 ， 不带走一片云彩” ， 这样做看起来似乎洒脱 ， 其实你会无意之中丢失了许多让你今后受益的东西 。 因为你在一个公司工作过一段时间 ， 可能你所得不多 ， 但与不少的同事毕竟有种亲近感 ， 甚至是好朋友 ， 他们说不定在以后会对你有所帮助 ， 你不妨把他们看作你的人力资源库 。 所以在你跳槽高就时 ， 不妨珍惜这一机缘 ， 而不要丢弃这份宝贵的财富 。
现代竞争社会里 ， 拥有丰富的人力资源有助于你的事业运转自如 ， 所以当我们跳槽时 ， 要有保护自己人力资源的意识 ， 从过去的工作里掏出属于你的“金子”来 ， 这样的话 ， 你过去的时光就没有白白浪费 ， 留下你的联系方式和电话号码 ， 与上司和同事吃上一顿轻松的晚餐 ， 也是不错的道别方式 。
记得离开后不时打个电话保持联系 ， 关心公司和同事的发展 ， 与上司聊聊行业的发展动态 ， 会给你带来意外的收获 。
【跳槽|同样是跳槽，为何别人越跳越好，你却原地踏步？（四）】不论到哪里 ， 朋友多了 ， 路才好走 。
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