|为什么离职以后，关系再好的同事，也慢慢不联系了？一文说透了
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很多人发现 ， 离职了以后 ， 单位里那些原本关系很好的同事 ， 随着时间的流逝 ， 慢慢地不再联系了 ， 到底是岁月的无情 ， 还是人心的炎凉？
小张毕业后在一家公司工作了五年 ， 因为有更好的发展机会 ， 他离开了这家公司 ， 因为小张性格活泼 ， 小张与同事们的关系特别好 ， 尤其是跟公司的一些年轻人 ， 大家称兄道弟 ， 小张要走的时候 ， 大家天天给小张送别 ， 那场面实在让人感动 。
小张也很珍惜这种同事之情 ， 希望能够跟要好的同事将这份情谊延续下去 ， 可是小张走了之后 ， 刚开始大家还经常联系 ， 偶尔个把月还聚会游玩 ， 可是一年后 ， 除了偶尔的一个电话或者一个短信 ， 小张与那帮同事的关系似乎越来越淡了 ， 两年以后 ， 大家基本很少联系了 。
小张的经历 ， 是绝大多数职场人的缩影 ， 有些人心有不甘 ， 认为自己在公司经营了那么多年 ， 跟同事处下了深厚的情谊 ， 怎么就会因为离职而淡化呢？难道那些说情是最浓的酒 ， 越久越醇是假的吗？
因事聚 ， 因事散在中国社会中 ， 有几种关系比较特别 ， 那就是同学、老乡、战友和同事 ， 这四种关系中 ， 最具牢固和最长久的是战友和同学 ， 战友是以命相交 ， 同学是识于微时 ， 这两种关系因为其中没有利益冲突 ， 反而更为纯净和长久 。
老乡和同事 ， 是基于利益的关系 ， 有人说 ， 有利益捆绑需要的时候 ， 不是老乡也能变老乡 ， 不就是把地界跨得大一点而已 ， 要是没有利益的时候 ， 就算是一个县的 ， 也不是老乡 。
而同事 ， 就是一起共事 ， 为什么会有同事呢？就是因为要完成工作目标 ， 需要更多的人一起来做事 ， 而一起做事的人就是同事 ， 由此 ， 我们就知道了 ， 所谓同事 ， 就是因为事情而聚集在一起的一群人 。
在一起做事 ， 就是同事 ， 可是有一天你离开了 ， 你去别的公司上班 ， 跟另外的一群人成为了同事 ， 你跟原先的那些同事 ， 就失去了联系的纽带 ， 可能刚开始大家情感上还有共鸣 ， 还能保持联系 ， 可是一段时间之后 ， 你忙你的 ， 他忙他的 ， 各自就像两辆奔向不同目的地的列车 ， 渐行渐远 。
因为工作而相识相聚 ， 也因为换了工作而分开离别 ， 所有的一切都是源自于工作 ， 没有了在一起工作这个基础 ， 也就失去了交集 。
人走亲 ， 水搅浑曾经跟一个朋友闲聊 ， 说以前小的时候 ， 跟表哥表弟的关系特别好 ， 可是多年没有走动了 ， 现在见面都很平淡 ， 也没有什么话说了 ， 再也没有了当初的默契和情感 。
而他跟一些无情无故的邻居因为走动比较多 ， 一起打球 ， 一起游玩 ， 关系却好得不得了 ， 他感叹世事的现实 ， 经常走动的 ， 就算不是亲戚 ， 也能称兄道弟 ， 不经常走动的 ， 就算是亲戚 ， 也冷漠不亲近 。
常言说得好 ， 人走才亲 ， 水搅才混 ， 如果人与人之间经常走动 ， 关系就会亲近 ， 就像一潭水一样 ， 你不搅 ， 永远是泾渭分明的清水 ， 你只有搅动起来 ， 才会融合浑浊起来 ， 这就是人际关系交往的现实 。
在职场中 ， 同事因为工作 ， 经常往来 ， 除了每天上班的交往 ， 还有各种活动 ， 拉近了彼此的距离 ， 就像很多年前 ， 我在一家国企工作的时候 ， 我们一帮年轻人 ， 只要有时间就搞聚会 ， 不是开摩托车压马路 ， 就是搞登山烧烤 ， 要么天天吹水喝茶打球 ， 关系好得不要不要的 ， 可是几年后我离开了 ， 跟他们的关系也日渐冷淡 ， 很多人也都不再联系 。
关系是走出来的 ， 没有互动 ， 再好的关系 ， 也会如同搅浑后的水 ， 慢慢澄清下来 ， 最后成为一潭没有波澜的清水 。
不用悲伤 ， 不用感怀 ， 人生就是如此 ， 与其为前同事的冷淡感伤 ， 不如将曾经的美好放在心中 ， 就如同我们在某一个清晨 ， 看到一个美丽的景色 ， 虽然以后再也见不到了 ， 但是美好已经永久留存在心中了 。
另外 ， 感伤的人往往是离开的人 ， 有的人总说世态炎凉 ， 人一走茶就凉等等 ， 可是你有没有想过 ， 你在一家公司的时候 ， 要好的同事走了 ， 你是不是也跟其他人一样 ， 久而久之就不再联系他了呢？其实 ， 换位思考 ， 就能明白 ， 不是世态炎凉了 ， 是情感冷却了 。
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