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|女性的生育与职场困惑

|女性的生育与职场困惑

文|弥小木
关于女性事业与生育的话题 ， 可以讨论的有很多 。
有人困惑 ， 女性生完孩子以后再回单位上班 ， 待遇会不一样吗？因为这种存在的可能性 ， 所以在结婚生子之前 ， 一定要找到一份（比如事业单位）稳定的工作？
生活哪有什么是一定的 。 在不同的年龄段 ， 每个人都会有不同的思考角度 。 过去认为一定的事 ， 到了岁数 ， 也许会产生天差地别的想法 。 而且 ， 对于工作“稳定”的理解 ， 随着时代的发展 ， 定义也会有所变化 。
生育对于女性事业的影响 ， 也分人 。
身边有在体制内的伙伴 ， 看起来她们的事业没怎么受影响 ， 该咋样咋样 。 但在内心层面 ， 她们有的中年迷茫 ， 并不比不在体制内的我们少 。
不在体制内的伙伴 ， 又分了两种活法 。 一种是自己做主的 。 自己做主的 ， 又有两种 。 一种是生娃前就有的营生 ， 生完孩子后继续经营生娃前的事业 ， 丝毫不受影响 。 一种生娃后 ， 自己从头开始创业 。 一开始都是辛苦的 ， 只不过结果不同 ， 有的创业成功 ， 过上了想要的生活 。 有的创业失败 ， 一切归零 。 有的还在苦苦摸索 。
不在体制内的 ， 另一种是进入职场 。 进入职场的也有两种 ， 一种是回到最初的单位 ， 没什么变化 。 另一种是进入新的单位 。 如果生育孩子不是即刻回归职场 ， 而是几年后 ， 那么回归职场后 ， 会发现一个残酷的事实：当时在同一起跑线上的伙伴 ， 现在已经领先自己一大步 ， 不管是能力还是薪酬 。 这个现实从某种程度上来说 ， 是有点打击人的 。 但没办法 ， 谁让对方一直在往前奔跑 ， 自己却因为生育后的几年内回归了家庭 。
听过不止一位朋友说过 ， 挺后悔当时因为孩子 ， 而放弃了一份很不错的工作 。 要是坚持一下 ， 当时如果没有放弃 ， 现在大概也会是很不错的 。 这样的“后悔” ， 在不同的伙伴嘴里说出时 ， 她们脸上的落寞是相似的 。
【|女性的生育与职场困惑】可惜 ， 人生没有如果 。 我们所做的每一个选择 ， 其实都是在当时的情境下 ， 所能做的最好的决定 。 当再次步入职场时 ， 面对困境 ， 能做的就是：收拾心情 ， 埋头苦干、奋起直追 。
回到最初的问题 ， 因为生育孩子后可能要面对的职场困境 ， 有必要在一开始就找到很“稳定”的工作吗？
当下觉得“稳定”的工作 ， 未来就一定是“稳定”的吗？不一定 。 因为要拼职场 ， 而选择放弃生育？抑或是根据生育的问题而选择工作？
或许换个角度思考 ， 会有不一样的想法 。 比起考虑生育带来的职场困惑 ， 不如真正弄清楚自己想要的是什么更好 。 当然 ， 不管处于人生的哪一个阶段 ， 保持成长 ， 打造专属自己的核心竞争力 ， 才是应对不确定未来最好的武器 。

我是弥小木 ， 爱阅读的85后二胎妈妈 ， 欢迎关注 ， 一起养娃不焦虑~


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