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专家提出建议 ， 尽早放开生育制度 ， 补足人口缺失的部分 。 因为上世纪八九十年代开始实施的一胎规定 ， 已经让很多婴孩缺失了出生的机会 ， 而人口日趋老龄化 ， 后续劳动力不足以支撑如此多的老龄人口 。
同时 ， 发展也离不开年轻人的参与 ， 但问题是人口控制措施的影响已经凸显 ， 加上生存压力的增大 ， 在居高不上的物价、房价、医疗、教育之下 ， 年轻人已经不堪重负 ， 在一线城市 ， 一套房子可能需要一个普通人工作几百年才能付得起 ， 但是房子又是婚姻的“门票” 。
这还不算 ， 房子买了 ， 开启还贷生活 ， 不见得你就可以万事大吉 ， 后面还有高昂彩礼、婚娶宴请、买车……
这样也有一个好处 ， 男方在婚姻中付出巨大代价 ， 他们不敢轻易谈离婚 。
由于现在的90后 ， 已经走入到社会的“核心区” ， 他们从小条件优越 ， 到社会后仍然想要优越的生活 ， 有的刚毕业甚至要求月工资一万起步 ， 找不到工作也不用担心 ， 向父母张口就会有钱花 。
在网上看多了婚姻中女性的辛酸经历 。 恐婚恐育的年轻人有很多 ， 尤其是普遍学历较高的发达城市 ， 这种现象更加明显 ， 造成生育率低下 。
这样的现象同样发生在欧美 ， 因为地缘环境的不同 ， 参考意义不大 。
我们拿东亚的韩国来说 ， 生育率出现负增长 ， 女性在结婚生子后 ， 会失去很多 ， 包括带娃、职场、婆媳、夫妻和家庭 ， 每一样都需要参与其中 ， 即使做了这么多 ， 她们仍然得不到认可和尊重 ， 收获与付出完全不在一个水平线上 。
这造成很多韩国女性不婚育的现象 ， 无法忍受婚姻沉重负担 ， 就做一个自给自足的独立的女性 。
为了激励年轻人生育 ， 通过现金补贴的方式 ， 减轻女性的压力 ， 这真的能缓解人口缺口吗？不一定 。
因为补贴的支持 ， 在一定程度上可以缓解生养孩子的压力 ， 但是养孩子根本不是靠补贴就能满足的 ， 养孩子需要经济支撑 ， 教育孩子同样需要 ， 孩子需要父母的陪伴 ， 来获得安全感 。 女性面临的压力 ， 远远比生养孩子更大 ， 还有很多方面 。
我们来盘点一下 ， 女性面临哪些压力？
1、养娃方面
最主要的是 ， 这个过程需要很长的时间 ， 孩子从出生到20岁左右 ， 都离不开家庭教育的参与 ， 父母也是具体实施者 。 这个过程需要宝妈花费大量的精力和时间 ， 很多女性选择了做全职妈妈 ， 在养娃的过程中 ， 她们付出了很多 ， 也牺牲了很多 。
另外 ， 还有孩子的教育、医疗成本 ， 从上幼儿园起 ， 父母就会不惜成本 ， 尽可能给孩子更多的教育资料；一旦生病 ， 如果比较严重的话 ， 即使倾家荡产也要医治孩子 ， 这对于一个普通家庭来说 ， 真的是巨大的付出 。
2、职场方面
有些宝妈在休完产假后或缓解丈夫的压力 ， 选择回归职场 ， 全职带娃 ， 职场对女性并不友好 。
《82年生的金智英》中 ， 女主是一名全职妈妈 ， 回到工作岗位上 ， 发现已经大不如孕前 ， 遇到很多困难险阻 。 女性无法享受与男性同样的待遇 ， 老板给男员工“加鸡腿” ， 女性仍然止步不前 。
女性可能因为生育丢掉工作 ， 被同事、老板的排挤 。 但是 ， 有一份稳定的工作 ， 对女性来说也很重要 ， 这是女性保持独立的关键 ， 也让自己活得有尊严 ， 不去依赖别人 ， 哪怕是丈夫 。
如果女性已经结婚或怀孕 ， 老板更重利益 ， 而不是女性的身体和家庭 。
记得有一家儿童医院 ， 一名ICU的女护士 ， 备孕了好长时间 ， 终于怀上二胎 ， 作为“工作狂”的护士长 ， 在孕妇护士怀孕八个月时 ， 仍然安排加夜班 ， 结果发生了意外 ， 该护士因为工作强度过大 ， 面临早产 。
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