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浅谈我的UI设计之路 ui设计师工作总结心得

一年过去了，一些年轻人即将冲出校园，还有一些设计师 。
将成明日黄花 。
毕业前几年是一个人职业生涯非常重要的时期，是打基础的时期 。曾经听一个有经验的设计师说过，不仅是外部环境，你对第一份工作的态度和热情也会很大程度上影响你未来对这份工作的认知，所以第一份工作至关重要 。
下面，我就说说UI设计师初入职场需要看到的比技巧更重要的东西，以警示后人 。
不要被浮躁的时代带偏 生活在这个时代，我常常感到焦虑 。每天都在需求之间忙碌，做着几乎一样的工作，但总是忙了一整天，却总是碌碌无为 。每天都会有新词出现，每隔一段时间，设计潮流就会发生变化 。每天都要好好学习才不会被这个时代抛弃，然后努力去忘记 。日复一日，循环往复 。
相信很多设计师都遇到过或者正在经历同样的困境 。尤其是初学设计师，经验不多，想学却不知道先从哪里学起 。我听说最近流行C4D，所以我学C4D 。听说设计师也要懂点代码，所以学css 。听说最近很流行全栈设计师，所以什么都想知道…可是为什么学了这么多反而感觉更迷茫？
这是一个浮躁的时代 。不要被这个时代所偏见 。
“全栈设计师”这个词刚被造出来的时候，千人空 lane，好像每个人都成了全栈设计师 。但是，我们的工作并没有太大的变化，只是新的培训班雨后春笋般出现 。当大多数人都在用C4D画2.5D插画，做一些华丽的海报时，有些人仍然坚持磨练自己的风格 。我们总想什么都学，什么都懂，到头来却只能触及到一切的表面 。
不代表你找不到出路，除非你是全栈设计师 。作为设计师，最重要的是认识自己，有自己的设计风格和独特的设计价值观，建立自己的价值壁垒，创造不可替代性 。而你的价值壁垒，一定不在于空中的一些名词，而在于手中的工作，眼中的世界，对细节的琢磨，对问题的思考和理解，对规律的总结 。
工作管理很重要 工作中的一些领域很容易被忽视，比如管理自己工作的能力 。我始终相信，掌控全局、谋划全局的能力，不是一朝一夕可以达到的 。并不是说设计师20岁就可以搬砖，30岁就可以适当的做管理工作 。很多人，即使到了那个年纪，经验丰富，但是管理上还是有很多问题，说明他是最基础的，他从一开始就没有把自己管理好 。因此，我认为如果你想在十年后成为一名经理，你应该一步一步地管理你的工作 。
可能因为我负责的产品和团队合作有关，我会花很多时间去研究一些适合自己工作管理和团队合作的软件 。遗憾的是，对于我自己的工作管理，我还没有找到一款特别符合我心智模式的产品 。目前我只是在Evernote里列出来，跟踪以下内容:项目、负责人、日进度、周进度、完成设计(需要重做) 。
有些设计师可能会想，为什么这些鸡毛蒜皮的事情需要专门的软件来管理，为什么需要专门的协作应用来交流 。有必要警惕这种想法，你可能会成为一个不愿意学习新事物的人 。
我以前靠的就是好记性，老板给的项目都能记在心里，所有细节都不会漏掉 。但是，工作久了，我会发现，随着你接收的信息越来越多，这随着年龄的增长会越来越显得力不从心 。我开始在笔记本上记下这些，开始在笔记本上记下这些，开始寻找适合工作管理的软件，让工作更有条理，让大脑释放出一些空时间去做一些更重要的事情 。
有些设计师可能觉得宁愿花更多的时间去设计，也不愿意去研究这些想象出来的东西 。但事实上，增强你的软实力可以让你更有竞争力 。
《谷歌工作排序》一书中提到:
“解决问题的办法不是更加努力 。你已经够努力了 。你真正想做的是更熟练地工作——利用现有的工具和技术来规避社会强加给我们的约束 。”
建立自己的知识体系 长时间看了很多书，但是遇到一些实际问题，很难用学到的知识来组织和表达自己 。而且随着年龄越来越长，少年时念念不忘的能力退化为看着就忘；渐渐的，我觉得自己每天都在做着同样的工作，学不到什么新东西...
因为这些问题，我曾经焦虑迷茫，但是渐渐的我发现这一系列的问题都是因为我缺乏一套学习、组织、记忆的方法，对问题的肤浅思考一知半解 。知道这些后，突然觉得自己的世界豁然开朗 。我在想，如果我一直不知道这一点，也许我工作再久也无法获得更多的成长 。
【浅谈我的UI设计之路 ui设计师工作总结心得】发现这一点后，我开始尝试根据自己的情况建立知识体系，并用思维导图进行整理 。这个知识体系一定不是一成不变的 。需要根据行业和自身的变化进行动态调整，不断注入新的内容 。


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