|如何步步争先,走向职场巅峰,这本书里全有

|如何步步争先,走向职场巅峰,这本书里全有

文章图片

|如何步步争先,走向职场巅峰,这本书里全有

文章图片

|如何步步争先,走向职场巅峰,这本书里全有

文章图片



有一本书叫做《步步争先》 , 作者纵览微软、奈飞等各大企业新职业发展 , 总结了一系列经验教训 , 帮你吸取了众多经验和教训后 , 做出更合理的选择 , 帮助你在赢家通吃的世界里 , 实现步步争先的结果 。

这个时代说不上好 , 说不上坏 , 作者发现赢家在研究行业不断变化的经济环境 , 而输家只是在等待大潮退去 , 研究变化的人在拥抱变化 , 固执不变的人被时代的浪潮所击垮 , 这就是时代浪花所赋予的意义么?

作者去研究了很多人的职业生涯发现:那些能在变化莫测经济环境中拥有长久职业生涯的人 , 他们与失败者的区别是 , 当现实条件发生改变的时候 , 他们都能够及时做出改变和调整 。
职场高手具有的几种特质:

首先 , 职场高手都是优秀的魅力型连接者 , 举个例子 , 一个技术专家不仅技术牛逼 , 而且沟通能力很棒 , 商业战略能力不错 , 知道下一步研发重点在哪个方向更有前途 , 更能把握制高点 , 这样的人才在一个公司就算成为不了首席技术官 , 也会成为攻关小组带头人;
走向领导岗位 , 个人也会更好发挥作用 , 也能实现自我价值 , 如何成为呢 , 你要了解自己的职能如何融入公司的大局 , 在自己的职业技能外开始第二条曲线发展 , 比如在提高技术能力的同时 , 积极发展沟通协调能力 , 这些也是极好的 。

其次 , 要打造最有价值的专业能力组合 。 问自己两个问题:我所在行业最看重什么样的专业能力组合 , 第二个问题 , 如何管理自己的职业生涯 , 让自己获得这样的能力?
以现实的工程技术人员来举例 , 假如你的目标是成为一个项目经理 , 首先你得有相应的的注册资格证 , 你得懂相关的施工技术还有管理经验 , 不至于被下边的人糊弄 , 还有一点得八面玲珑 , 能与各方打好交道 , 了解到这些点 , 就去照着这个目标一步一步去做就可以了 , 但随着公司越多 , 活越来越少 , 能够向上管理要到对应项目的能力更重要了 , 这个就是一个例子 。

最后一点 , 就是要建立成长型思维 , 作为员工 , 你要考虑 , 未来为了得到晋升 , 你要完成什么任务才能获得晋升 , 什么样的能力能够帮助我取得成功?在不断成长的同时 , 你要适应不舒服的感觉 , 成长的过程注定不会舒服 。
建立成长型思维 , 弥补自身弱点 , 而非仅仅继续加强优势 , 最终能够带来收益 , 这种成长的不舒服 , 应该保持一种三年之痒 , 第一年摸索 , 第二年改变 , 第三年适应并且独当一面 , 这个时候就要换个赛道继续成长了 。

人生男女在成长成功的路上没有人会叫你起床 , 也没有人为你买单 , 你我需要自我感悟、自我觉醒、自我认识、自我选择、自我进化 。
【|如何步步争先,走向职场巅峰,这本书里全有】《步步争先》这部书还有很多有趣的知识 , 值得每个职场人都读一读 , 或许能汲取到不一样的营养 , 喜欢这篇文章的朋友 , 欢迎大家留言、转发、点赞 , 祝福大家好运~


    推荐阅读