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人与人交往都是利益互换 ， 但有些人表现得尤为明显 ， 通常他们都是“别人的老公” ， 比如老板的情人都是他们的情敌 ， 同事的老板都会巴结他 ， 与他交流说话的一定不是客户 ， 就是自己的上司 。 这类人最大的特点就是爱面子 ， 看不起这些不如自己的人 。 他们的眼中只有荣耀 ， 却忽略了自己已经在无形中将自己的利益踩在脚下 。 有一句话是：“不要在职场上让领导和同事把你当成奴隶 。 ”这类人通常都是心理扭曲 ， 他们只需要在你面前表现出一副自己很牛的样子 ， 背地里对你下手的时候 ， 那才不是他们的作风 。 这种人往往极度自私自利 ， 不会在职场里为别人着想 ， 看不惯别人 ， 却很自私 。
有一句话是：“心机深的人其实都是狠人 ， 他们总是计较自己的得失和利益 ， 只想为自己谋求更多 。 ”所以 ， 遇到这种人不要深交 。 职场上 ， 只有真正的强者 ， 才是别人的榜样 ， 他们才是一直被人仰视的人 。 职场上 ， 做人做事不用那么心肠重 ， 有些话做人做事得罪的人 ， 不说出口 ， 只有做事犯下了很大的禁忌 ， 做人的时候才能巧妙地化解 。 在职场中 ， 许多人都遇到这样这样的一种状况 ， 就是当你认为你没错的时候 ， 别人就会觉得自己就是对的 。 明明在工作中存在自己的错误 ， 但别人就是觉得你就是错的 。 甚至有些情况 ， 有些同事在面对职场人的时候 ， 都对这类型的同事心存芥蒂 。
有同事觉得 ， 这些看似无理取闹的人 ， 其实都是因为工作中有利益纠纷 ， 是有些人在背后做了一些事情引起别人的反感 。 不知道你发现没有 ， 哪怕在职场生涯中 ， 看似无理取闹的人 ， 在面对领导 ， 都让领导很满意 ， 尤其是那些在领导面前表现力求完美的人 ， 在领导眼中 ， 都很懂得自我克制 。 不知道你是不是也遇到这样的情况 ， 你知道为什么吗？01、懂得尊重自己的感受 ， 才会赢得别人的尊重 。 许多人认为 ， 只要自己很优秀 ， 只要自己工作努力 ， 就可以得到领导 ， 同事的尊重 。 【穿衣搭配|职场上，其实不是只有你很优秀就会得到尊重】职场上 ， 其实不是只有你很优秀就会得到尊重 ， 同事也不是以上就一定会尊重你 。 正是因为每个人都想获得更多的领导重用 ， 你优秀 ， 你努力 ， 那么你能为领导 ， 同事带来效益的时候 ， 才能赢得别人的尊重 。 懂得在领导面前表现出自己的不足之处 ， 才是赢得领导 ， 同事尊重的第一要义 。 02、人性本身就如此 ， 总是表现出一种完美主义 。 这样的人 ， 自己一直以来都是完美主义者 ， 认为身上 ， 身边的事情都应该是完美的 。 看似没有缺点的人 ， 很容易就被人看透 ， 也很容易引起别人的反感 。 职场上并不是所有人都是完美的 ， 也无需对别人的不完美不满 ， 只要有自知之明 ， 就不会去表现出自己看似完美的地方 ， 而让对方抓住你的小辫子 。
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