|职场老实人，到底能好到什么程度？
【|职场老实人，到底能好到什么程度？】
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做为职场人总是希望能在各个场合留下好印象 ， 不论是走到哪里 ， 只要别得罪了谁都好 ， 但是做为一个老实人 ， 哪怕别人看不起你 ， 但是也会对你客气一些 ， 但是总有这样一些人 ， 因为好看 ， 所以别人对他格外客气 。 很多朋友或同事都会被这样的人坑过 ， 也是因为这些人太好表现了 ， 好看的人一般都是不会有什么大的心机 ， 所以当很多人都对他们有意见的时候 ， 反而别人没怎么看中？有网友问：职场老实人 ， 到底能好到什么程度？职场老实人很值钱职场中的老实人 ， 往往不会太大张旗鼓 ， 但同样也会让人特别尊重 ， 就像职场中的好人卡 ， 往往不会有人在乎是否是在好心提醒你 ， 而老实人 ， 往往都是最容易给领导留下好印象、给同事留下好印象的人 。
这些年 ， 老实人在职场中发展的很好 ， 所以想要老实人的身价暴涨 ， 那么要么就是在领导面前表现好 ， 要么就是让大事件发生 ， 否则老实人永远只是职场中的一张白纸 ， 自然很难让大家产生深刻的印象 ， 但是老实人却可以在这些大事件中 ， 成为核心人物 ， 并且获得职场关注 。 会交际领导的脸面老实人一般都比较内向 ， 不喜欢主动打交道 ， 但是只要领导在 ， 肯定都会听从命令 ， 有些领导会说：“你也不说点什么 ， 平时不说话 ， 大事件来了也不能出风头让领导失望吧 。 ”但是这些的话 ， 在老实人的眼中却是可以接受 ， 因为他们不想让领导失望 ， 所以只要有领导在 ， 一定要积极应付 ， 而且还得是积极响应 ， 让领导认为自己很不错 ， 因为这样别人才会服自己 ， 也会对领导的脸面有一定的尊重 。
会说话在老实人看来 ， 说话很重要 ， 哪怕是有什么矛盾和冲突 ， 最好是能化解并且平等地沟通 。 在职场中谁都有自己小肚鸡肠的一面 ， 谁都喜欢自己占优势地位 ， 所以老实人能把话说得让大家能听懂 ， 而且不会造成冲突和矛盾 ， 让大家都能在自己身上找到优越感 ， 这样反而让老实人在大家中的印象更好 。 老实人不抢风头老实人不抢风头 ， 不代表做不到 ， 而且这样的人还很适合做领导的“枪” 。
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