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昨天 ， 我的一位男同事 ， 和对方约会之后 ， 就被拉黑了 。
我当时觉得 ， 拉黑很正常啊 ， 不感兴趣就别聊下去 ， 免得尴尬和不耐烦 。
他说 ， 我在意的不是他拉黑我 ， 而是在拉黑我之前 ， 嫌弃我是理工男！
被嫌弃也很正常啊 ， 女人需要一个懂他的渣男 ， 而不是一个嘘寒问暖的理工男 ， 她会觉得没情调且枯燥 。
他一脸不服气地继续说道：我理性是因为我品质部的职业 ， 我尊重我的职业 ， 为我职业负责 。
特别是你一天天研发新产品 ， 不断丢给我 。 又要我做国家的安规测试 ， 又要我记录产品问题点 ， 我还要写报告给领导和老板 。
我听到他甩锅我头上 ， 顿时不乐意 ， 今晚不带你
就说你研发的养生壶吧 ， 一个杯手把的测试 。 测试不及格 ， 不是轻飘飘的写三个字就算了 ， 要做PPT ， 写明原因不合格：产品工作时 ， 手把温度超了10度 ， 容易烫伤消费者不合格 。 手把在承重1.2L水的时候 ， 发生断裂 ， 外观破损 ， 不合格 。
以上的全部 ， 从实物到PPT的过程 ， 都是严谨、以及准确数据推导得出 。 而不是一句：啊 ， 这个坏了 ， 这个看起来好丑 ， 我觉得太难看 ， 所以不及格 。
我要敢这么写 ， 老板第二天敢不让我上班 。
更让我难受的是 ， 就算在中午吃饭的时候 。 聊的都是 ， 这周的A产品不良率在2% ， B产品数这周销量提高10% ， 这个来料不合格什么原因 。 全都是数据以及结论 ， 根本没有激情和感情 ， 满满的都是问题-分析原因-解决无限循环 。
一周上六天 ， 一天八小时 。 这样的环境我工作了10年 。
你知道我这10年是怎么过的吗？天天在这种严谨、认真、理性的环境下工作 。 我能不理性吗？我能不理工吗？我能有情趣吗？
更气愤的是 ， 凡是带有一丝主观且感性的结论 。 就会遭到其他部门群而攻之 。
他们的理论也很搞笑 ， 他们说 ， 数据上都及格了 ， 为啥不放行？
一个产品工作时 ， 杯手把在70度 ， 符合安规啊 ， 为啥你判定不合格？是不是想让公司没订单 ， 让公司倒闭？
他气极反笑说 ， 你人手自己碰70度东西试试？那感觉就等于用手放在火炉上 ， 你不觉得烫啊？你是消费者会不会投诉？
我点了点头 ， 他继续说 。
更讨厌的是 ， 这个问题我迫于产品出货进度 ， 各个部门也同意放行 。 等到市场上客户投诉这个质量时 ， 质问品质部第一句就是：为什么你们当初不针对这个点 ， 要求研发整改？
当初要放行也是你 ， 出问题找茬也是你？现在究竟是谁找茬？
在这个日常背锅的部门工作 ， 唯有严谨数据、测试的文档还有聊天记录、理性才是我唯一的宝 。
【大学|理工男怎么就被嫌弃了？我这是尊重我的职业！】话已至此 ， 他愤愤不平地看看了微信 ， 瞬间变脸 ， 换上一个如沐春风的笑容 。 他说 ， 今晚我不和你上分了 。
我瞄到他微信对话框 ， 销售姐姐的一段话：
这个产品的问题怎么处理啊？客户急着要回复啊！
怎么还不回我？快！
你今天不给我答复 ， 这周就不和你去玩剧本杀了！
啊 ， 原来小丑是我自己！
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