|能力，会来事才可以快速晋升

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职场上有时会听到一句话：能力，会来事才可以快速晋升。这句话大家都能理解，也能接受，但是有些人在同样能力的情况下，因为自己是自来熟，在同事面前一开始也能和大家打成一片，大家也容易接受自己，这样一来就造成了很多人都喜欢和自己打成一片，而大多数人对自己印象分不太高，晋升也成了大多数人的选择。其实有句话说的好，能力，会来事，能给大家留下深刻的印象，大多数人都会接受甚至喜欢自己，那么就容易提高职场中的综合能力，这时你的综合能力才是你真正的竞争力，而不是靠一张张嘴和一点点运气。

让领导更了解你大多数人都喜欢和大家打成一片，和大家一起聊天，一起吃饭，看似自己是被当成“朋友”在对待，可实际上并非如此，在同事面前给大家留下深刻印象，更多的是因为自己的“交际”能力，让大家了解了你，你对大家有帮助，帮大家解决问题，哪怕最后自己没有获得升职加薪的机会，领导也一定会记住你，为你以后的再提拔做铺垫。
懂得做事业绩说话无论是大公司中，还是小公司中，无论是部门的核心还是中层，大家更多的喜欢的是做事业绩，而不是嘴上功夫，而做事业绩的前提是必须做出业绩，同事喜欢和你聊天玩笑，并不代表你能做出业绩，所以做事业绩是同事和领导认可你的基础。如果能在同事中获得领导的认可，那么很容易成为领导的得力助手。
会“圆滑”自来熟，也许是你的一种优秀状态，同时，也可以给领导留下好印象，但是如果自来熟的太随心所欲，给同事带去了压力，给自己带来了麻烦，这样也会给领导认为你很不尊重人，不懂规矩，自来熟反而成为了领导排斥你的理由，自然也不能得到领导的喜爱。

职场上的自来熟，不仅要考虑同事的接受度，更要考虑领导的接受度。如果领导都对你很好，那么这样的“无视” ，也并非什么坏事，只是因为自己太过于在乎领导，在意领导对自己有没有看法。有些人会为自己“自来熟”去辩解：我明明是个好客户，他们不来是他们的问题，与我无关。只有明白领导的心理，才不会去在乎自己做的什么、成的什么，因为领导是在衡量你的成本和你的回报。领导都“看好”这类人，那么我们也可以从这几个方面去做，让同事和领导认为：我是个有能力的人，是个靠谱的人，值得信赖的人就行。会讲客户的好话自来熟的人在讲客户的时候，一定会让人舒心，很容易拉近彼此的距离。在客户找上门来之前，一定会给客户讲一些客户的好话，给客户说自己的优势、值得信赖，对客户有意见，自己愿意为客户做有价值的工作，以及自己对客户发展的职场规划，等等类。
【|能力，会来事才可以快速晋升】