求职|面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答,聪明人会这样说

【求职|面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答,聪明人会这样说】求职|面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答,聪明人会这样说

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求职|面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答,聪明人会这样说

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面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答 , 聪明人会这样说
面试本就不简单 , 尽管你的简历再出色 , 要是无法度过面试这一关 , 依旧很难得到工作的机会 。
特别是在碰到那些奇葩的问题时候 , 更是会让人出现手足无措的情况 , 难以找出问题的答案 。
面试就是如此 , 要是不提前做好准备 , 不会转动脑袋思考问题 , 是很难成功的!

面试官:你父母是什么单位的?
某公司举行招聘 , 一共有3位求职者进入了最后一轮面试 , 很有希望拿下工作 。
本来 , 3位求职者的能力就很厉害 , 很多专业性的问题都能回答上来 , 脸上充满着自信 。
不过 , 面试官话锋一转 , 提出了让人沉默的问题:你父母是什么单位的?

第一位求职者 , 脸上明显有些不开心 , 直接就说了出来:“我父母是普普通通农民 。 ”
第二位求职者 , 咬咬牙回道:“我觉得这跟面试没有关系 , 我拒绝回答这个问题 。 ”
第三位求职者 , 冷静地地回道:“我父母是普通上班族 , 不过他们很少过问我的事情 , 都是由我自己做主 。 ”

经过思考之后 , 面试官选择录取了第3位求职者 , 至于原因则是让人没有想到 。
在3人简历差不多的情况下 , 面试官根据这个问题 , 分析了求职者的家庭情况 。
然后再通过这些信息 , 结合求职者本身的情况 , 看看谁适合这份工作 , 再进行录取 。

面试官的问题 , 包含着怎样的目的?
其实 , 面试官的这个问题并不少见 , 而通过这种问题 , 也能够对求职者进一步了解 。
虽然这个问题的信息有限 , 但也可以从中了解到求职者的家庭情况、家庭背景、父母情况……
这样一来 , 再结合简历上的信息 , 就可以思考求职者跟工作的适配性 , 看看是否需要录用 。
毕竟 , 面试官的目的是为公司招聘合适的员工 , 自然就需要多了解求职者的信息 , 避免出现遗漏重要的信息 。

很多时候 , 求职者在看到这种问题 , 直接就选择回答了出来 , 没有丝毫的犹豫 。
可能在他们眼中 , 这种回答能够表现出内心的真诚 , 留给面试官一个好印象 。
但其实 , 傻瓜才会选择直接回答 , 聪明人只会用其它的方法 , 至少不会直接说出来 。
原因就是 , 直接说出来的话 , 就将所有的信息暴露在面试官眼前 , 相当于没有给自己留退路 。
如果面试官不认可这个答案 , 就很难再有挽回的机会 , 只能够接受淘汰的事实 。

碰到这类问题 , 聪明人会如何解答呢?
在碰到这种问题的时候 , 要学会考虑多种可能性 , 从多种角度进行回答 。
1、隐私问题
有些求职者不愿意说父母工作单位 , 主要的原因还是内心觉得这是隐私 , 不能够在外人面前说出来 。
因此在回答的时候 , 可以委婉一些 , 不要直接拒绝回答 , 表现得很坚决的样子 。
而是要留有余地 , 适当透露一些信息 , 然后稍稍进行润色一下 。
这样的话 , 又不会吐露太多的信息 , 也能够得到面试官的认可 。
比如:父母在政府单位上班的话 , 就可以说父母是公职人员 , 从小就耳濡目染 , 有着坚定的性格……

2、岗位问题
有些时候 , 面试题会根据岗位的问题 , 出现相对应的变化 , 基本上会跟工作挂钩 。
如果是艰苦的岗位 , 又是农村的家庭背景 , 就可以代入进去 , 突出能吃苦的特点 。
这样一来 , 自然有着更大的几率拿下工作 , 也能够加深面试官心中的印象 。
比如:父母是普通农民的话 , 就可以说父母是本分的农民 , 经常教育自己要诚实守信 , 肯吃苦……

结语:
面试官:你父母是什么单位的?傻瓜才直接回答 , 聪明人会这样说 。
有些时候 , 看似的简单的问题背后 , 其实蕴藏很大的玄机 , 要是不懂得从思考面试官的目的性 , 就很可能跟错误的答案擦肩而过 。


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