澳洲|拿多少钱干多少事!澳洲职场躺平文化你怎么看?( 二 )


埃尔森女士还鼓励打工人对他们的老板诚实 。
她说:\"在一天结束时 , 雇员和雇主之间的关系需要是相互尊重、同情和承诺 。 ”
用户@zkchillin在TikTok的一个热门视频中解释了他为什么要削减工作努力 , 该视频被观看了270多万次 , 还有很多其他类似的证词 。
他说:\"我最近了解到这个术语 , 叫做 \"职场躺平\" , 你不是直接辞职 , 而是放弃在工作中超越自我的想法 。
躺平的隐含 \"规则 \"是:你仍然要完成工作 , 千万不要忽略了价值交换 。
在他的热门视频中@zkchillin说 , 重要的是要把工作放在心上 。
你仍然在履行你的职责 , 但你不再认同喧嚣的文化和心态 , 即工作必须是你的生活 , \"他说 。
现实是它不是 , 你作为一个人的价值不是由你的生产性产出来定义的 。
最后 , 躺平不难 , 难的是持续躺平一辈子 。


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