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hr|只发面试邀请，不打电话通知的面试，多半是给HR刷业绩的无效面试

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hr|只发面试邀请，不打电话通知的面试，多半是给HR刷业绩的无效面试

今天给大家分享一条面试经验：只发面试邀请 ， 不打电话通知的面试 ， 多半是给HR刷业绩的无效面试 ， 这样的面试去参加大概率是浪费时间 。
但是话说回来 ， 这条经验对于职场新人和职场老鸟可以考虑是否有必要参加这种无效面试 ， 因为职场新人和职场老鸟的面试机会挺多的 ， 可以自由选择 ， 无需顾忌太多 。 但是对于像我这样的年过40被职场遗弃的中年失业人士 ， 也没有太多机会 ， 是个面试就会参加 ， 哪怕明知道是给HR刷业绩的！
今天我就冒雨来参加一个在招聘app上只发了面试邀请 ， 没有打电话通知的面试 ， 招聘广告写的6-8k ， HR问我薪资待遇要求 ， 我说7k ， 看HR面部流露出难以察觉的表情 ， 我的直觉告诉我 ， 我的报价太高了 。
后来HR又东扯西扯的说了一堆话 ， 又问我最低能接受多少工资 ， 我说6K ， HR也没说什么 ， 又聊了一会今年工作不好找之类的话作为铺垫 ， 最后引出她真正要说的话 ， 她说这个岗位只能给到5k ， 问我能不能接受 ， 我心里虽然很失望 ， 但是嘴上还是说可以接受 。
HR最后说她还要再确定一下人选 ， 如果合适 ， 下周还要老板再面试一次 ， 然后就结束了面试 。
虽然我早知道这种只发面试邀请不打电话通知的面试多半是给HR刷业绩 ， 但是只要通知我去面试我也很高兴 ， 就当是出去散散心 ， 了解一下不同公司 ， 保持面试的状态 。 如果给我机会哪怕工资低我也愿意工作 ， 谁叫我是中年失业大叔 ， 不受职场待见！
找工作找了8个月一直找不到合适的 ， 通过发电子邮件应聘的工作机会 ， 没一个回复我的 ， 在招聘app投简历也很少人理我的 ， 我是一再降低要求 ， 我前几天还发电子邮件给一个公司HR问一个保安工作机会 ， 是不是要上夜班 ， 如果不上夜班 ， 我也愿意当保安 ， 我20年前的大学是不是白上了 ， 连当保安都愿意 ， 是不是很搞笑！
【hr|只发面试邀请，不打电话通知的面试，多半是给HR刷业绩的无效面试】所以说这条面试经验对职场新人和职场老鸟有用 ， 对中年失业人士 ， 只是自己心里明白就行了 ， 该演的戏还要演下去！


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