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错位|关系网在职场中有这么重要

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错位|关系网在职场中有这么重要

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错位|关系网在职场中有这么重要


经一步 ， 更进一步 。 这年头 ， 不进则退 ， 这话有道理吗？这句话我一直都很认同 ， 职场讲究“关系” ， 要想在职场走的远一些 ， 需要有一些靠山 ， 否则 ， 就很容易受到排挤 ， 甚至是被同事或者上司所鄙视 ， 所以 ， 一定要有自己可以倚仗的关系 ， 否则 ， 就有被同事鄙视的风险和危险 。 职场上 ， 我常说这么一句话：“有关系 ， 要用到位 ， 没关系 ， 别瞎用力！”我们都知道 ， 古代的科举考场中 ， 是存在着一些非常强大的关系网的 ， 他们的身居高位 ， 并不是无的放矢 ， 是有针对性、有目的性的 ， 当然 ， 他们也有不可逾越的关系与利益的捆绑作用 ， 那些人之间具备“一定的交情和不可逾越的门槛 。 ”
既然如此 ， 就能够起到事半功倍的效果 。 我想这句话一点都没错 。 所以 ， 想要走的更高 ， 提高自己的实力 ， 就要多结交人 ， 结交一些有实力、不贪图物质的人 ， 他们可以成为自己的依靠 ， 并且在事业上助你一臂之力 。 在职场中 ， 一定要提高自己的实力 ， 用自己的实力去换取自己的机会 。 这都是一个很现实却确实存在的问题 。 每个人的能力都不大一样 ， 能做到的事情也不一样 。 同样的一件事 ， 有的人做了 ， 就能成功 ， 也许这些人就有着你所不具备的优势 ， 而是这些关系网的支撑 ， 让他们的成功有了可能性 。 就好像一个人的能力是自己学习而来的 ， 那么 ， 不可能是凭空产生的 。
在职场中 ， 也是如此 ， 有很多你认为不可能的事情 ， 并不是你没有能力 ， 而是有着关系网的助力 。 关系网在职场中有这么重要 ， 那么 ， 人脉就没办法建立了吗？人脉一方面可以给你带来事业上的帮助 ， 一方面却也会让你有“麻烦” ， 而“麻烦”的来源无非几种：信息不对等、关系错位、利益需求、利益冲突 。 就拿我自己来说 ， 这些都是我经历过的 。 第一种 ， 信息不对等 。 人与人之间的交往 ， 最终还是看“信任” ， 你说什么才能信你 ， 而不是你说什么别人都要信你 。 很多事情的发展 ， 并不是你想怎么样就能怎么样的 。 【错位|关系网在职场中有这么重要】这并非偶然的巧合 ， 而是大大小小的人脉在作祟 ， 每个人的圈子、关系网络不在一个层次 ， 这些信息就产生了碰撞 ， 然后有了“矛盾” 。 在这里 ， 信息不对等会引导一些冲突 。 比如有些事情 ， 明明是你的能力已经可以 ， 可是别人的关系网却不是这回事 ， 结果 ， 你把事情做成了 ， 别人反而不开心 ， 还埋怨你的能力不被重视 。 如果你的身边就有这么一个关系网 ， 那么你的机会就会比别人多 。 或者你身边有这么一些人 ， 有关系但并不是关系网 ， 你的资源也许能给你带来意想不到的成果 ， 他们只是被你的“关系”“错位”了 ， 而且还得“错中有错” ， 这样 ， 就会产生矛盾 ， 这就是关系错位 。


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