职业教育|超过27周岁不录用,就业年龄歧视吗?原来另有蹊跷,落户有限制

职业教育|超过27周岁不录用,就业年龄歧视吗?原来另有蹊跷,落户有限制

文章图片

职业教育|超过27周岁不录用,就业年龄歧视吗?原来另有蹊跷,落户有限制

文章图片

职业教育|超过27周岁不录用,就业年龄歧视吗?原来另有蹊跷,落户有限制

中国矿业大学发布的辅导员招聘公告上 , 要求硕士研究生年龄不能超过27周岁 。 这样的要求一出 , 引来一片热议;堂堂211高校招聘辅导员还有年龄的歧视上面 , 大家对此很不了解 。

按照现在义务教育时间表;我们上大学一般都是在18周岁 , 本科毕业要到22周岁 , 硕士毕业要到25周岁 。 这是一帆风顺的情况下才可以在25周岁实行硕士毕业的;一般的情况下可能出现高考复读的情况 , 每年各省都有30%左右的复读生 , 这些人就耽误了一年;还有考研一年上岸的有多少人 , 如果不是一战成硕的 , 矿大的辅导员岗位希望就不大了 。

其实人生有多少是完美的呢?读书期间多少有点磕磕绊绊的 , 在高考与考研的时候出现一点意外其实也是常见的 。 高考复读和考研二战或者三战都是有的;矿大招聘辅导员要求硕士是27周岁 , 确实是严格了一点 。 但是没有办法 , 规定是这样的 , 应聘者只有按照条件来 。

很多人都理解是矿大设置的就业年龄限制 , 27周岁也卡得太严了;其实我们错怪矿大了 , 矿大其实是在招聘启事上友情提醒了一下 。 矿大所在地是有落户限制的 , 硕士超过27周岁是不能在当地落户的 。 就是矿大录用了你 , 但是无法取得当地户口;所以矿大就在招聘启事上做了年龄的要求的 。

大家都知道中国矿业大学有两个校区 , 徐州的是不存在落户的问题的 , 巴不得高学历的人群前去就业的 , 硕士研究生在徐州就业上户口还是有补贴的 , 是不会有限制的 。 其次一个就是北京分校了 , 没有办法人家是强势 , 就必须按照所在地政策走 。 如果不能落户 , 就业以后会带来一系列的教育和医疗上的问题 , 最后可能无法留在矿大工作的 , 大家在这里切莫错怪了矿大了 , 这是矿大的一番好意 , 大家要领情的 。
【职业教育|超过27周岁不录用,就业年龄歧视吗?原来另有蹊跷,落户有限制】


    推荐阅读