江苏龙网

  1. 主页 > 生活百科 > >

|职场上，看得懂老板的“眉眼高低”，做出正确的选择

|职场上，看得懂老板的“眉眼高低”，做出正确的选择

文章图片

|职场上，看得懂老板的“眉眼高低”，做出正确的选择

文章图片

|职场上，看得懂老板的“眉眼高低”，做出正确的选择

文章图片


职场人的特点是“趋利避害” ， 所谓正义爆棚只是所站的立场有所偏差 ， 有些人看得懂“眉眼高低” ， 有些人却活在自己的世界中 ， 对外界发生的事情毫无察觉 。
前段时间某公司发生这么一件事 ， 四个人同事在一起抱怨工作量大、加班、老板抠门……四个人在一起越说越来劲 ， 事情发生不久 ， 这次的谈话就传到了老板的耳朵里 ， 而且王XX的原话都被领导知晓 。
当时老板没有说什么 ， 可是过了一段时间 ， 老板让HR李经理找四个人之中的王XX谈话 ， 大致意思是王XX负面情绪太多 ， 抱怨太多 ， 既然这么不想干 ， 就干脆让他辞职吧 。

为什么一起谈论的四个人 ， 单单要拿王XX开刀呢？其实比他说的更甚的人 ， 并不是王XX ， 而是其他人 ， 李经理表示不解 。
面对这种情况 ， 李经理其实就是看不懂“眉眼高低”了 。 老板之所以拿王XX开刀 ， 背后议论老板 ， 只是一个导火索而已 ， 哪怕没有这件事 ， 老板也会用其他理由将他辞退 。
要明白老板对待一件事思考的逻辑 ， 就明白其中的关键环节 。

迎合老板的想法之所以王XX的原话被老板知晓 ， 说明“有心人”已经看出来老板对王XX不满 ， 将这个话传到报班的耳朵里 ， 这本身就像是顺水人情一样 。
“有心人”只是把老板想说而不能说的话 ， 引导他说了出来而已 ， 老板平时对王XX的表现就不满意 ， 加之背后议论领导的事情发生 ， 就把辞退王XX的事情提前了 。
哪怕没有这件事 ， 老板可能也会找到其他理由将王XX辞退 。 “有心人”只是迎合了领导的想法而已 。
试想一下 ， 如果王XX是老板的心腹或者是嫡系 。 很可能没“坑”了领导的心腹 ， 反而自己落一个挑拨离间的印象 。
事实上 ， 不难发现在职场中老板的心腹、嫡系哪怕职位不高 ， 做起事情也很顺畅 ， 而老板本身不喜欢的人 ， 做什么事情都不会顺利 。 职场中太多的“有心人” ， 在遵循着“趋利避害”的规则 。 他们不一定是针对谁 ， 只是迎合了老板的想法而已 。

竞争对手的阴谋为什么四个人都在发牢骚、抱怨 ， 偏偏王XX所说的话 ， 就被领导知晓的一清二楚？或许四个人之中 ， “有心人”只是引导情绪 ， 从而导致大家发泄心中的不满 ， 自己就成为了一个旁观者 。
【|职场上，看得懂老板的“眉眼高低”，做出正确的选择】人们总认为是“人以类聚 ， 物以群分” ， 总是喜欢和自己同类的人在一起 ， 所以看着别人说一些什么 ， 为了显得自己不是那么特立独行 ， 所以也跟着说什么 ， 殊不知别人只是引导你说了不该说的话而已 。
职场如战场 ， 同事可不是战友 ， 或许现在关系很好 ， 当利益发生冲突时 ， 立刻转变身份 ， 就会成了对手 ， 而有些人由于善良 ， 掏心掏肺 ， 结果就掉进了别人早就挖好的陷阱中 。

或许当下是朋友 ， 但随着自己的进步 ， 人与人之间的关系就会发生微妙的变化 。 当你还未意识到时 ， 别人早就把你当成假想敌 。 毕竟每个人的情况 ， 所处的角色不同 ， 立场也会不同 ， 有时从朋友转变成对手时 ， 总会是“好人”吃亏 。
就像有些人开始只是稍微表达了一下 ， 自己对老板工作安排的不满 ， 当有人跟着说的时候 ， 他会引导对方的情绪 ， 让对方产生负面情绪 ， 从而做出一些不智的行为 ， 比如 ， 对老板的不满 ， 公开跟领导叫板等等 ， 这样恰好就掉进了圈套之中 。

老板的权威不容挑战要知道无论哪一级领导 ， 权威都不容挑战 ， 或许有领导心胸宽广 ， 并不介意你对他的态度如何 ， 但会更在意对身份的挑战 ， 如果不减少类似的事情发生 ， 很可能会出现“破窗效应” ， 致使团队很难管理 。
这也是一些领导明明工作以外很随和 ， 可以开得起任何玩笑 ， 一旦到了工作场合 ， 就端了起来 ， 不允许自己权威受到一点点的挑战 。
这也是一些看不懂“眉眼高低”的人总是觉得领导翻脸比翻书还快的原因 ， 明明昨天和一起喝酒 ， 能开玩笑 ， 可是一旦进入公司之后 ， 就像完全换了一个人 。


推荐阅读


上一篇：魔兽世界怀旧服|魔兽世界怀旧服：搬砖打金可月入2个w？当下主流的几种打金类型分享

下一篇：大学生|月薪超过三万元的人，都是什么学历？毕业生看完后沉默了