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一、退休金现在已经不够用或者预估未来可能不够用
有些老年人虽然退休了 ， 虽然有退休金 ， 但是由于自身的原因、别人的原因、主观的因素或者客观的因素 ， 造成退休金明显不够用的态势 ， 面对晚年一系列的开支 ， 既有可能会入不敷出又有可能会捉襟见肘 ， 因此就会在退休以后继续找工作 ， 实属形势所迫 。 当然不排除些许老年人在未雨绸缪 ， 在目前退休金够用的情况下 ， 不是收支平衡 ， 就是略有盈余 ， 却会预计将来的退休金可能不够用 。 归根结底是经济实力薄弱 ， 为了以备不时之需 ， 趁着还能工作 ， 能多工作一年是一年 ， 能多工作一月是一月 。
二、闲不住
已经忙碌了数十年 ， 生活的节奏需要从长计议 ， 有些老年人已经形成了生活习惯 ， 退休以后反倒会感觉不适应 ， 不习惯 ， 甚至会不自在 。 即使不差钱 ， 也会寻找一份自己喜欢的工作 ， 工作的单位会就近寻找 ， 又会寻找较为轻松的职业 ， 工资的高低没有放在第一位 ， 关键是打发时间 ， 自己感觉到快乐以及开心才是最重要的事情 。 心里想着等到什么时候心累了 ， 什么时候再正式步入退休的生活 ， 工作已然成为一种短期或者中长期的精神寄托 。
三、想要发挥余热
有些老年人受到用人单位的重视 ， 一而再 ， 再而三挽留 ， 并且身体现状还允许继续工作 ， 既为了获得退休金以外的收入 ， 又为了发挥余热 ， 在盛情难却的前提下接受用人单位的返聘 ， 跟用人单位是各取所需 ， 用付出换取相对应的收获 。 关键动机之一还充斥着对自己从事行业的热爱 ， 从事了数十年的行业 ， 面临割舍真正热爱的行业 ， 既心有不甘 ， 又心有不舍 。 返聘会当成缓冲的过程 ， 正式退休不以人的意志为转移 ， 可是退休以后继续工作到什么时候却以人的意志为转移 ， 想什么时候开始工作可以自作主张 ， 想什么时候结束工作照样能够自作主张 。
结语：退休以后的老年人要量力而行 ， 不要逞强 ， 不要逞能 ， 既然已经到了退休的年纪 ， 也就需要识时务 ， 知进退 。 虽然选择继续工作自由 ， 拒绝继续工作自愿 ， 但是要劳逸结合 ， 劳碌了大半辈子 ， 应该休息的时候就应该利用退休的时光颐养天年 。
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