九月，既是开学季，也是在校生们求职的重要时间点 。俗话说得好，“金九银十”，如何把握住这个机会，也成了大家讨论的热点 。同时，在焦虑情绪弥漫的当下，大家可能也听说过不少“毕业就等于失业”、“计算机专业已经过时，就业市场趋于饱和”之类的言论，那么，计算机专业的职业发展，真的是这样吗？
焦虑确实是敦促人类进步的动力之一，但过分焦虑就大可不必了 。在了解了同学们的疑惑后，微软亚洲研究院特地收集了同学们在职业发展上关心的一些问题，并且邀请到了不同研究方向的研究员和工程师前辈们，为大家答疑解惑 。行业内的问题，内部人士的回答才更可信 。希望前辈们的回答，可以在未来职业发展的迷惘之路上，为你点上一盏明灯 。
文章插图
答疑前辈们
Q：要想成为一名出色的研究员或工程师，最重要的能力是什么？至少要做到什么？对于研究员来说：
周明：
首先要有扎实的理论基础和工程实践能力，可以实现对问题精确、快速、有效地求解，同时还要有足够的视野和判断，牢牢把握相关领域的发展趋势，既要看到大家都能看到的潮流，也要敏锐地体察到大家看不到的新机会 。
另一方面，需要有足够的耐心，不怕被冷落，坚持做重要的、困难的、需要长期奋斗的项目 。遇到困难不折不弯，勇于进取 。敢为天下先，不要为一时名利去做一些短视、功利之事 。不必羡慕别人名校毕业、有什么光环，重要的是问问自己缺少哪些能力，暗下决心，努力迎头赶上 。没有人天生优秀，都是背后努力的结果，你也一样 。努力过后，那些长期困扰你的能力问题便会迎刃而解，你也会因此更加自信，路越走越顺 。
陈蓓：
最基础的自然是研究能力，这也是研究生阶段要培养的主要能力之一，善于提出问题、解决问题、总结问题，专业技能扎实，并且具有探索精神、能够紧跟前沿研究 。其次是良好的研究品味，不一味跟风，多学习，也多质疑，沉下心来做有意义的研究 。
同时，也要锻炼自己的沟通合作和领导能力，尽管研究从一定程度上来讲是件 “孤单” 的事情，但与团队伙伴的讨论与合作能使之有趣不少 。而且作为研究员，也需要带领实习生们做研究，所以就需要领导能力以及对研究项目的整体把控力 。
在整个学术界，还要具有开放包容的能力 。计算机技术日新月异，各种研究工作层出不穷，研究人员需要抱着开放包容的心态吸收和学习各方面的信息，多与同行们交流切磋，多向同行们学习 。最后，做研究要有平和的心态，研究就是探索前人不曾到过的地方，遇到困难是难免的，因此平和乐观的心态必不可少，每一份出色的研究工作都是历经了重重困难而诞生的 。
李东胜：
我认为坚持是做研究最重要的能力 。“一万小时定律”是作家格拉德威尔在《异类》一书中提出的，大致的意思是说：要想成为别人眼中的天才，最重要的是坚持不懈的努力 。这里的一万小时不是一个确定的数字，它取决于我们的基础知识、导师指导、研究氛围等很多其他的附加因素 。好的附加因素能够帮助我们更快的成为出色的研究员 。从这个角度来说，任何研究员都有机会成为出色的研究员，而在微软亚洲研究院工作或者实习能够加快研究员的成长速度 。
对于工程师来说：
高睿：
基本能力包括：一，专业能力，也就是计算机科学相关领域的基础知识；二，编程能力以及相关经验 。
此外，更重要的是这四点：始终保持旺盛的好奇心，愿意深入探究事物是怎样运转的，知其然更愿意知其所以然；始终把项目质量放在心上，对自己的代码或者项目负责；旺盛的学习能力，努力去学习业界的前沿技术而不是抱残守缺、固步自封；良好的沟通能力，专业的职业态度，愿意去帮助身边的同事共同进步 。
吴松芮：
我与团队里的同事有一个一致观点是，作为一名优秀的工程师，首先要可以按时、保质、保量地完成工作 。在平时的编码能力训练时，我们可以追求更简洁漂亮的代码、更精巧的算法，但是在面对实际项目时，功能实现、用户体验、以及性能和安全才是更重要的指标 。为了保质、保量完成工程任务，好的编程能力和编程习惯自然是必不可少的 。
与此同时，团队合作能力也非常重要 。优秀的工程师一定不是单枪匹马地“战斗”，而要成为团队中靠谱的伙伴 。所以在团队中，可以正确理解他人的想法、正确表达自己的观点，是高效合作的一个前提 。
推荐阅读
- 宁化汇茗茶叶专业合作社获省级荣誉称号
- 路由器设置专业指导，零基础教学
- |四月里，求职顺利，能找到心仪工作的TOP5星座
- 如何联系专门收库存的 库存清理回收
- 云南镇沅县,组建农民茶叶专业合作社
- 冬奥赛事真正的发令枪!专业志愿者这样“追雪测风”
- 开封后的机油，下次保养还能继续使用吗？听修理工的专业分析
- 专业音响回收 收购旧音响
- 求职|为什么内心越弱的人，越爱面子（深度）
- 四川筠连,茶叶专业村收入超1400万