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裁员|阿里、腾讯裁员引发职场恐慌，面对竞争，我想选择“被裁”( 二 )

国企阿里巴巴腾讯裁员


看着很多同事离开 ， 我也想辞职 ， 可现实的经济条件不允许 。 我知道 ， 虽然公司困难 ， 但工资迟早会发的 ， 这就是国有企业的好处 。

但这个发的日期没有具体期限 ， 我又等不起 ， 想辞职走人 ， 可又无法面对不确定的未来 。 只是祈祷 ， 自己能不能在这次改革中被裁 ， 这样就可能拿到那N+1的赔偿 ， 给自己缓解燃眉之急 。
身在夕阳的制造业 ， 虽然是国企 ， 但大趋势不好 ， 不间断的改革 ， 最终留下来的人 ， 要么是管理层的骨干 ， 要么就是业绩居前的员工 ， 在这样的环境里 ， 为绩效挣扎 ， 压力巨大 。
况且这种情况 ， 还如旧疾一样 ， 根本无法根除 ， 还间隔性地发作 ， 中年人应付生活都疲惫不堪 ， 更何况是这种间歇性折磨 。 我从各方面对比来 ， 还不如推倒重来 ， 机会多！
三、不想为了不被裁 ， 成为拼命郎现在很多职场人之所以认为被裁 ， 才是幸运的！大多数人都是通过身边的事例正确地认识到健康的重要性 。

公司财务部廉部长 ， 就是在上一次的改革中 ， 成功从5个竞聘者中脱颖而出 。 可他为了完成财务改革 ， 指标考核 ， 每日加班 ， 工作压力过大 ， 最终晕倒在工作岗位上 。 幸亏抢救及时 ， 才保住了生命 。 可他下半生就行动不便 ， 需要家人照顾 。
很多东西都是有限的 ， 禁不起透支 ， 更禁不起消耗 。 尤其是健康 ， 一时的不要意 ， 却会换来你承受不起的代价 。
销售部王明 ， 为了完成业绩 ， 在与客户应酬中 ， 喝酒过多 ， 引发心梗 ， 现在还在医院 。
我身边不断发生的意外 ， 让很多中年人明白了健康的重要 。 人到中年 ， 不能再用健康来换钱 ， 只有拥有一个健康的身体 ， 你才有竞争的资本 。
【裁员|阿里、腾讯裁员引发职场恐慌，面对竞争，我想选择“被裁”】我不想为了不被裁员 ， 成为不断加班 ， 努力表现的拼命郎 。
职场本来就是一个适者生存的世界 ， 在这个世界里 ， 只有成为强者 ， 才能制定标准的权力 。 如果你无法成为强者 ， 与其位居凤尾 ， 不如跳出圈层 ， 寻找一个适合你生存的世界 。


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