再次 ， 大学生创业要谨慎 ， 不要动辄就想合伙开店做生意 ， 以为当了老板 ， 业务和订单就会像雪片一样纷至沓来 。 虽然我们每年都能看到国家发布支持和鼓励大学生创业的优惠政策 ， 但如今经济形势欠佳 ， 有些房地产、车企和国企的日子都不太好过 ， 更何况既没有经验渠道 ， 又欠缺资源见识的大学毕业生呢？
最后 ， 大学生应该精心打磨自己的求职简历 ， 揣摩、思考和提升自己的面试技巧 。 借此提升每一次应聘求职的成功率 ， 尽量赢得面试官和老板的嘉许 ， 能够帮助你更快地取得一份收入尚可的工作 。
总之 ， 越是在高校毕业生人数连年增长 ， 就业压力严峻的形势下 ， 作为大学生越是应该依托大平台、从事小职位 ， 依靠资源优势去找到机遇 ， 凭借工作实践来提高能力 ， 不盲从、不放弃、不被动996 ， 也不轻易辞职 。
最理想的 ， 是先设定一个从兴趣和专业出发的就业计划 ， 不断通过工作时间和跳槽应聘来实现跃迁 ， 不断通过学习和考证来提升资历 ， 然后在同龄人还端着朝九晚五“铁饭碗”的时候 ， 你已经更加透彻、睿智和明智地抓住了为数不多的机遇 ， 圆了自己财富自由的梦 。
所以说 ， 大学生与其抱着不切实际的幻想 ， 不如“脚踏实地”地从小事情做起 ， “按部就班”地从小工作干起 。
毕竟 ， 不是每一个大学生都能当上大老板 ， 不是每一个年轻人都能端上“铁饭碗” 。
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