|又有国企开始招聘，五险一金的“铁饭碗”，这三种学生成为香饽饽
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除了公务员所在的机关单位 ， 国企也是很多毕业生向往的地方 ， 它们都拥有一个共同的属性 ， 那就是稳定的工作性质 ， 同时具备一定的社会地位 。
通常情况下 ， 国企招聘的频率并不频繁 ， 而近期刚好有国企开通了招聘渠道 ， 对于广大毕业生而言是一个难得的好机会 。
国家电网已开通招聘渠道 ， 薪资福利待遇好国家电网是名副其实的国企单位 ， 在国家500强企业之中独占鳌头 ， 每年的营收额都在不断上涨 ， 综合实力毋庸置疑 。
这一次的公开招聘主要面向应届生 ， 只要能够通过考核 ， 就可以直接享受正式工的待遇 ， 除了五险一金的保障 ， 薪资也十分可观 。
一般情况下 ， 二三线城市的国家电网员工薪资水平在4千元左右 ， 发达城市可达到8千元 ， 而这还仅仅是基本工资 ， 员工在职期间还能够享受到各种福利与津贴 ， 多数员工的年薪都在10万元以上 。
国家电网的薪资福利虽好 ， 要想成功应聘却绝非易事 ， 毕竟是国企 ， 竞争相对激烈 ， 大多数人上岸的概率都不高 ， 不过如果拥有这几种身份 ， 那么在竞争中会很有优势 。
这三种身份的应届生 ， 应聘时更有竞争优势第一种是学习成绩优异的应届生 。
【|又有国企开始招聘，五险一金的“铁饭碗”，这三种学生成为香饽饽】很多学生在进入大学之后 ， 对于学习不是很重视 ， 认为只要做到不挂科就可以了 ， 事实上 ， 学习成绩很重要 ， 不挂科确实足以让自己顺利毕业 ， 可是优秀的成绩可以在某些时候成为学生前进的助力 ， 很多国企都更加倾向于从成绩优秀的学生当中选拔人才 。
第二种是在校表现良好的应届生 。
要想顺利进入国企单位 ， 学校在校期间的表现也不可忽视 ， 如果学生有过逃课或是挂科记录 ， 容易给人留下一种学习态度不好的印象 ， 缺乏对未来明确的认知和认真的态度 ， 显然不是国企想要的人才 。
第三种则是专业相对口的应届生 。
国企在招聘人才的时候 ， 会结合实际需求进行人才的选拔 ， 对于专业对口的学生很青睐 ， 国家电网也是如此 ， 如果大学所学专业是电工类或是计算机类的学生 ， 那么在应聘国家电网岗位时很有优势 。
此外 ， 法学专业与人力资源专业也是企业需要的人才类型 ， 学生在应聘之前如果具备以上这三种身份 ， 那么上岸成功的可能性将大大增加 。
学生该怎样做 ， 才能顺利进入国家电网？仅仅具备一定的优势还不够 ， 它只能增加应聘成功的概率 ， 并不能保证一定能够被录用 ， 学生要想顺利进入国家电网 ， 还需要做很多准备 。
首先 ， 简历的投递 ， 这也是应聘的第一步 ， 看似简单 ， 但是也不能大意 ， 每年都有不少应届生被卡在这一环节 ， 在填写简历之前要留意报名截止时间 ， 以免造成报名失败的遗憾 。
在选择应聘岗位的时候 ， 要结合自己的实际需要理性决定 ， 部分岗位可能会对学历与专业有严格的要求 ， 所以学生填写之前一定要看清楚 。
在简历投递成功之后 ， 很快便会收到国家电网平台发来的短信通知 ， 在接到笔试邀请之后就可以开始考试的准备工作了 ， 笔试主要考察的是应聘者的基础知识 ， 笔试的内容可以通过网上给出的大纲了解 。
其次 ， 注意反复看书 ， 根据考试大纲 ， 找到相关的专业书籍进行复习 ， 在了解基本知识框架之后 ， 学生就可以开始着手复习 ， 刷题是一个不错的复习策略 。
但是要注意方法 ， 不要将注意力全部放在题量方面 ， 而是学会不断提升自己的答题质量与速度 。
最后 ， 面试的准备 ， 充分的准备能够为学生增添更多的信心 ， 能够在一定程度上避免由于紧张而导致的失利问题 。
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