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|人到中年，找到这3条出路，跨越自己的“职业天花板”

|人到中年，找到这3条出路，跨越自己的“职业天花板”

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|人到中年，找到这3条出路，跨越自己的“职业天花板”

中年 ， 象征着一个人心智成熟、行事沉稳 ， 象征着一个人有了一定的积淀 ， 人生更加丰盈 。
但现实中 ， 似乎大部分的中年人只感受到更加焦虑 ， 一边面对上有老下有小的鸡飞狗跳生活 ， 一边还要应对“职场天花板” 。
人到中年 ， 需要找到出路 ， 跨越自己的“职场天花板” 。

1、避免“一心向上”地钻牛角尖 。人到中年 ， 职位到了一定的高点 ， 作为中年人 ， 还是希望自己可以继续向上 。 但职场上无论是职位或是人员的构成 ， 越到顶端越是“金字塔” ， 高层的位置少之又少 。 如果自己在职场上升过程中碰壁 ， 会产生一定的消极情绪 ， 而如果自己化解不开 ， 也一定会在困惑中无法排解 。
人到中年 ， 要明白在攀登金字塔过程如果失去机会 ， 也要避免自己想要“一心向上”钻牛角尖 。

2、敢于尝试新的道路 。在职场上我们除了拼尽全力向上发展 ， 其实换一种思维 ， 中年人可以在职场上“向纵深——成为资深专家；向旁——转换平台、行业；向外——跨领域”发展 。
成为行业、领域内的资深专家 ， 拥有丰富的经验和专业的技术水平 ， 享有崇高的职场地位；
转换平台、行业 ， 跨领域 ， 谋求新的发展路径 ， 在自己原有的兴趣之上 ， 把爱好变成事业 。
【|人到中年，找到这3条出路，跨越自己的“职业天花板”】
3、迈出舒适区 。突破自己的“职场天花板” ， 可以说是一场硬战 ， 任何的改变都是一场痛苦的历程 ， 人到中年 ， 要迈出舒适区 ， 勇于尝试改变 ， 尝试新的道路 ， 不要惧怕改变 。
或许迈出舒适区 ， 可以找到属于自己的海阔天空 ， 挖掘自己更深层的潜力 。
人到中年 ， 尝试这3条出路 ， 让自己跨越 。
我是职场达人“萍行职场” ， 感谢你的关注 ， 升职加薪有套路！


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