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汝南|人在职场，遭遇“社死”现场，如何化解？

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汝南|人在职场，遭遇“社死”现场，如何化解？


背后说人坏话被听见 ， 想必大部分职场人都遇到过 ， 不仅如此 ， 随着现在社交网络的发达 ， 发错消息 ， 甚至将自己吐槽别人的话发给当事人的情况也时有发生 。
更莫论微信现在新出的“拍一拍”功能 ， 一不小心的手滑 ， 可能就拍到了领导 ， 在几百人的工作大群里当众社死 。
其实有的时候“社死”不可怕 ， 可怕的是我们“社死”之后的反应 ， 一不小心没处理好 ， 成为你职业道路上的“污点”不说 ， 甚至还会给你的职业生涯带来无穷后患 。
一、没有处理好的“社死”现场 ， 会给自己带来哪些麻烦？
1.行为标签化 ， 职场印象减分
对于自己在第一份工作中遇到的大型社死现场 ， KK到现在还不能忘怀 。
那是在一次部门公开的会议上 ， KK负责准备展示部分的PPT和视频 ， 因为前一天将U盘借给家人拷贝视频忘记删除 ， KK就以为U盘里的视频是用来展示的工作汇报 ， 结果一打开 ， 里面是外出游玩的视频 ， KK当即闹了个大红脸 。
虽然主管提前留好的备份救了场 ， 但是在那样一个公共场合 ， KK“不靠谱”的形象算是深入人心了 。
不仅后面不被重用 ， 她的这个反面教材 ， 还时不时被拿出来在新人培训上说 ， 后来没过多久 ， KK就辞职了 。
其实KK日常算是一个细心稳妥的人 ， 但是一场“意外” ， 不仅将她之前的努力白费 ， 还给她打上了“不靠谱”的标签 ， 在努力了一段时间发现很难摘掉自己身上的标签后 ， KK只能抱憾辞职 ， 重新开始 。
2.打击自信心 ， 错失更多机遇
小敏刚进公司的时候由于业务不熟 ， 遇到不明白的问题只能去请教前辈 。
在一次大家都很忙碌的时候 ， 小敏不合时宜地问出一个很简单的问题 ， 当即便被一位前辈当即呛了一句 ， “这么简单的问题还要问？”
说者无意 ， 听者有心 。 小敏当众被人质问 ， 只能手足无措地愣在原地 ， 想解释吧 ， 但又尴尬的不知道怎么接话 。
【汝南|人在职场，遭遇“社死”现场，如何化解？】而从那以后 ， 小敏就变得更加患得患失 ， 小心翼翼了 ， 哪怕有了问题 ， 也不敢张嘴去问 ， 就算自己多走弯路去摸索 ， 也不敢开口请教别人 ， 从而浪费了太多的时间精力 。
有多少人因为曾经的“社死”经历从而变得不自信？
因为沉浸在当时的场景中自己走不出来 ， 而后恶性循环 ， 无论自己想做什么都瞻前顾后 ， 担心别人用有色眼镜看待自己 ， 于是缩手缩脚 ， 和各种大好的机会都失之交臂 。
二、遭遇社死现场 ， 你可以试着这样化解
1.放弃纠正 ， 将错就错
在前段时间播出的《初入职场的我们》就发生了这样一件“社死”事件 。 董明珠空降去面试实习生 ， 在会议室里 ， 紧张的实习生因为一时口误 ， 脱口而出“阿姨你好 。 ”
在面试这样一个正式的场合 ， 这个称呼显然是不合时宜的 ， 就连观察室的观察员们也是笑倒一片 。
这位实习生显然也是意识到了自己不恰当的言辞 ， 但他很快稳住了心神 ， 没有想着再去重复解释 ， 而是立马进入到面试的环节 。 这个小插曲 ， 也并没有影响到他后面稳定的发挥 。
其实在职场上 ， 大家时常会因为口误而闹笑话 。 有的人把它当成小意外 ， 一笑置之 ， 很快就过去了 ， 大家也不会太在意；
但是也有的人非要纠正 ， 把不起眼的小失误无限放大 ， 放大成为一个引人注目的点 ， 反而得不偿失 。
所以有的时候放弃纠正 ， 顺其自然让它过去 ， 不处理 ， 可能才是最好的处理办法 。
2.适当自嘲 ， 从容脱身
曾经看过这样一个小故事 ， 在一场晚宴中 ， 一位服务生因为手滑 ， 不小心将酒水撒到了一位客人光亮的头顶上 ， 因为动静太大 ， 两人瞬间成为全场的焦点 。
这样一个大型“社死”现场 ， 那个被洒的客人很是从容的拿了块手帕擦着自己没有头发的脑袋 ， 半开玩笑道 ， “你这是在用偏方给我治疗吗？”
一语出 ， 全场闻声大笑 ， 一场尴尬就这样化解在无形中 ， 人们还会觉得这位先生不仅气量大 ， 并且很是幽默；
而反观你就着服务生斤斤计较 ， 将自己的狼狈示人不说 ， 服务生也会尴尬的下不来台 ， 围观者也只会更尴尬 。
用自嘲的方式给自己一个台阶下 ， 有时候不仅是情商的体现 ， 也会左右着事情往不同的方向去发展 。
3.前话说错 ， 后话找补


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