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联想|联想科创板IPO终止：研发不足3%、高管平均薪酬超3335万( 三 )


从下面的数据对比来看，近三个财年联想集团的行政费用在营收中的占比分别为4.33%、4.98%、4.91%，远高于可比上市公司的平均值 。
以2020/21财年为例，联想集团的行政费用占比达到了小米集团的3.23倍，浪潮集团的3.78倍 。
联想|联想科创板IPO终止：研发不足3%、高管平均薪酬超3335万
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实控人联想控股占股33.44%，拥有43.48%表决权
根据招股书显示，截至2021年3月31日，联想控股直接持有联想集团已发行股份的23.81%，同时通过其全资附属公司南明有限持有联想集团已发行股份的 3.23%、通过南明有限的全资附属公司众杰有限持有联想集团已发行股份的 3.99% 。
此外，截至 2021 年 3 月 31 日，众杰有限通过Union Star持有发行人289,963,805股股份，占发行人已发行股份的2.41% 。联想控股直接及间接持有的联想集团股份合计占其已发行股份的33.44% 。
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此外，联想控股还获得杨元庆就其直接及/或间接持有的公司股份权益的一致行动书面承诺 。联想控股通过直接和间接持股及前述一致行动安排可行使联想集团已发行股份表决权的 43.48%，为联想集团的控股股东 。
中科院为联想控股第一大股东，但并非实控人
在联想控股的股权结构当中，中国科学院国有资产经营有限公司持股29.05%，为第一大股东，但并非实际控制人 。
第二大股东北京联持志远管理咨询中心(有限合伙)、第四大股东北京联恒永信投资中心(有限合伙)均为联想集团的员工持股平台，持股比例分别为20.37%和4.32% 。另外联想创始人柳传志还持有联想控股3.12%的股权，如果再加上高管朱立南、宁旻持有的股权，则合计持股7.08% 。
也就是说，柳传志如果通过高管及员工持股平台，则可拥有超过第一大股东中国科学院国有资产经营有限公司的表决权 。
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因此，作为联想控股第一大股东的中国科学院国有资产经营有限公司，对于联想集团也并没有控制权 。
联想控股高管薪酬也引质疑，柳传志每年退休金高达近1亿元？
虽然，根据企查查数据显示，联想控股旗下控制的企业数量高达609家，参股企业超千家，但是联想集团依然是联想控股旗下的最大最核心的资产 。
目前，联想控股直接及间接持有的联想集团股份合计占其已发行股份的33.44% 。目前联想集团市值为1060.87亿港元，而联想控股的市值仅为201.21亿港元 。
根据同花顺的数据（这应该是2019/20财年的数据）显示，联想控股共有17位高管，其中已退休的柳传志薪酬高达人民币7603.50万元，董事长宁旻薪酬为5464.00万元、李蓬薪酬为4681.60万元、朱立南薪酬为6198.1万元、赵令欢薪酬为1084.30万元 。仅这五位高管的薪酬就已经超过了2.5亿元 。
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查阅具体的数据显示，2018-2019年柳传志从联想控股获得的总薪酬分别是3673万、4061万、7603万元，其中2019年的大幅增长是由于增加了2526多万元的一次性退休金 。
自2020年1月1日开始，柳传志就已正式从联想控股退休 。因此，之后柳传志从联想控股只能通过分红形式获得股权收益 。
如果按照联想控股直接及间接持有的联想集团股份合计占其已发行股份的33.44%来计算，2020/21财年，联想集团的净利润为86.85亿元，2020/21财年，联想集团中报分红方案为每股0.066港元，年报分红方案为每股0.24港元，分红总额约为36.85亿港元，即联想控股可获得分红总额约为12.32亿港元 。
而联想控股2020财年的分红为每股0.436575港元，按照总股本23.56亿股计算，总分红金额约为10.29亿港元 。
那么2020财年，已退休的柳传志持有联想控股股权为3.12%，其能够获得的分红约为3210.48万港币，换算成人民币约为2657.68万元 。
另外，有自媒体称，柳传志还从联想集团获得了317.30万美元（约合人民币2044.52万元）的薪酬 。不过，有资料显示，这其中包含了联想集团向柳传志支付的一次性退休金的总额 。
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