hr|惊人!网易HR称可帮忙下药撩女同事:女人,要么上床,要么下岗?( 二 )





广大的男同胞都应该好好思考一下罗翔老师说的这段话 。

2、在性骚扰面前 , 不分男女 。

当然 , 不止男同胞 , 女同志们也应该注意自己的言行 。

因为 , 在性骚扰面前 , 不分男女 。

可能大家都有一个误区:以为只有对女性才叫性骚扰 , 女性对男性的性冒犯 , 那叫男性占便宜 。

其实这样的思想更不可取 。

性骚扰面前 , “人人平等” , 别以为男生就不会受到性骚扰 。

还记得2019年网易男高管猥亵男下属的事件吗?

受害者被男高管以谈工作为由骗到家里进行了猥亵 。

事后 , 这名高管向下属表示自己会辞职 , 但是却出尔反尔 , 不仅没辞职 , 反而更加肆无忌惮地对其进行骚扰:

“第二天之后 , H的行为上升到利用职务之便对我反复进行表白、威胁、忏悔 , 频繁发作:

他并没有离职 , 反而变本加厉在工作中对我情绪激动爆粗口 , 更上升到人身威胁 。

事后冷静下来对我进行道歉 , 这样反复循环 , 我几近崩溃边缘 。 ”



下属不堪其扰 , 提出自己辞职 , 没想到又受到威胁:

“反正你要是辞职了 , 我就会去你家杀了你 。 ”

他没有办法 , 只好选择报警 , 经过漫长而复杂的斗争之后 , 这名高管终于被辞退了 。



这件事情对被害下属的影响也很大 , 他已经没有办法在这家公司继续工作下去 , 于是自己也选择了辞职 。

以为事情到这里就已经告一段落了 , 但是下属离开公司不到三个月 , 就从各个途径听说:

高管又被这家公司返聘 , 回到了原来的工作岗位继续工作……

本来当事人表示不会曝光公司 , 公司也承诺了对这名高管:

坚决辞退、上黑名单、不会录用 。




但是没想到公司出尔反尔重新聘用 , 于是才有了我们知道的:网易男高管猥亵男下属的事件 。

别以为这个例子是个例 , 在职场中 , 就连男明星也逃不了被性骚扰的命运 。

男星黄轩就被公开“调戏”过 , 在某场活动中 , 一起参加活动的女嘉宾开起了他的玩笑:

“到底怎样才能睡到你 。 ”

“我们开个房吧 。 ”

“你做的最大胆的事情 , 难道不是什么不带套之类的?”



弄得台上的黄轩脸一阵红一阵白的 , 场面非常之尴尬 。

如果换成男人说这些话 , 恐怕早就被“喷死”了 。

以前以为“油腻”这个词是专门用来形容某些中年男人的 , 没想到有些女人油腻起来 , 丝毫不输任何人 。

还有韩国男星南柱赫 , 被粉丝拽手臂、搂腰、摸腹肌……

别以为所有男性都是色魔 , 喜欢“占便宜”的男性永远只是少数 。

在性意愿上面 , 所有人都有被尊重的权利 , 不管他是男性还是女性 。



3、开玩笑 , 要分场合

也许又有人要说:男人女人都不能开玩笑了 , 那人活着也太严肃太没意思了 。

文章说这么多 , 没有不能开玩笑的意思 , 而是说:开玩笑 , 要分场合 。

比如说 , 工作场合 , 尽量别开黄腔;

比如说 , 女性较多的场合 , 少拿女性的身体部位来取笑;

朋友之间 , 开玩笑也要有度……

你可以说说俏皮话来活跃气氛 , 但要注意分寸;

你可以拿自己开涮 , 但别把快乐建立在别人的痛苦之上 。

不分场合不合时宜的玩笑 , 那不是幽默 , 那叫油腻 。


要敢于反抗 , 亮出底线

当然 , 在面对性骚扰的时候 , 当事人的态度也很重要 。

数据显示:至少有85%的中国女性遭受过性骚扰或性侵犯 。

但选择反抗并且成功的 , 不足三成 。

那些性格软弱、被欺负之后不敢吭声的人更容易成为人渣们下手的对象 。

其实人渣们在进行不轨行为时 , 心里也是害怕的 , 刚开始他会进行一些试探 , 不断试探你的底线;

如果这个时候你没有反抗(或者他认为你没有反抗 , 亦或者他觉得你的反抗对他没有威胁) , 他便会得寸进尺;

但如果一开始就遇到了硬茬 , 他也就适可而止了 。



记得有一次坐地铁的时候 , 当时已经不是高峰期 , 地铁上人不是特别多 , 看到一个男的 , 紧紧地贴着一个女生站着 。


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