你可能，从未，真正，理解过，「性骚扰」( 三 )
很多人至今对「性骚扰」的理解 ， 依然停留在做出了强迫性肢体或口头举动上 ， 其实吧 ， 「性骚扰」的概念还挺宽泛的 。
比如 ， 如果男性雇主以优势资源胁迫女性 ， 将加薪或升职的机会取决于某种性行为 ， 这就是交换性骚扰 ， 女性如果不愿意 ， 是可以保留证据状告对方的 。
本文插图
而因性别歧视所制造的敌对工作环境 ， 也是性骚扰的一种 ， 被称为是「敌对环境骚扰」 。
比如很多办公场所 ， 如果你的上司或男性同事 ， 在未经允许的时候说荤段子 ， 给你看色情图片 ， 或者讲一些贬低女性的语言 ， 只要让你感到不适 ， 就已经构成了性骚扰 ， 而你如果明确表达感受对方却依然我行我素 ， 那就是妥妥的性骚扰了 。
所以老司机们 ， 上路有风险 ， 开车需谨慎 ， 你觉得好笑的段子 ， 如果冒犯到别人 ， 就别犯法而不自知了 。
至于某大型互联网公司 ， 把开车当做拉近同事关系 ， 以及团建的重要组成部分 ， 没有被拖出去斩了 ， 也是我们大家太宽容 ， 惯了你们一身臭毛病~
另外 ， 性骚扰里除了「性胁迫」和「不想要的性关注」以外 ， 还有一个很多人都没有意识到的 ， 「性别骚扰」哦~
所谓的性别骚扰 ， 就是指建立在性别定型观念和期望上的骚扰 ， 这是一种基于文化刻板印象的骚扰 ， 很多人触犯了却没有意识到 。
比如 ， 你告诉女性她不够聪明 ， 无法学好数理化 ， 在对方表达不适后依然没有停止 ， 这就是性别骚扰；
再比如 ， 你说男性娘娘腔 ， 不够man ， 在对方表达不适后依然如此 ， 给对方造成严重的心理伤害了 ， 这也是性别骚扰 。
所以呀 ， 想要构建更好的社会 ， 既需要我们学会用法律武器保护自己 ， 又需要我们学好法律知识 ， 不要轻易知法犯法！
一起加油吧~
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文 | 巴黎夜玫瑰
图 | 网络
【你可能，从未，真正，理解过，「性骚扰」】本文为***作者原创 ， 未经授权不得转载
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