没有按公司要求卖指定产品被罚钱,公司是不是有权利这样做

首先请把那那样的公司规定贴出来!不然不好判断!所有回答也都是在瞎比比!懂?随后,说说我的瞎比比家装行业设计师是吧,说出你的工资构成,估计是奖金加提成吧500块钱,应该不是你所谓的罚款,而是你卖了指定产品后会给的提成,可能是商家给你公司的报酬或者叫介绍费。500块钱就是公司给具体员工的。如果不是这样,找律师找公司麻烦都是可以的。
■网友的回复
违法,可跟公司协商,协商不成的可以向劳动部门举报,或进行劳动仲裁
■网友的回复
没签字找劳动仲裁 再看看您们单位是不是公积金少交了你们单位劳动保险是不是少交了 ╮(╯▽╰)╭
■网友的回复
谢谢邀请。根据题主的陈述,若题主与客户签合同时没有卖出本公司的产品,就要扣500元。那么,扣的是题主应当获得提成中的500元?1.公司设置这样的条例是不合法的。因为其“显失公平”,如果有书面的条例,就比较好说明。2.要扣的话,相应的账单也应该给你。3.根据《劳动法》的相关规定,只有某些特定情况才能扣劳动者的工资且有限制。按照题主陈述,这样扣工资的理由是不成立的,无效的,且不通知的行为是不当的。最后,如果要离开公司的话,请提前30日或者按照合同约定办理相关的离职手续。查阅《劳动法》和《劳动合同法》的相关知识,比如关于社会保险、节日假期、工资工时的相关知识。


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