张华|如果有这三种特征的领导，建议你考虑离职，越干越没前途( 二 )
有一种领导很喜欢画饼 ， 让你期望着公司的未来 ， 却不会落到实处 。
之前 ， 我的老板李总特别就喜欢吹牛 ， 反正他承诺的东西 ， 一直都没有落实在实处 。 有次李总在双十一前 ， 为了刺激大家主动加班 ， 还承诺 ， 只要11月的业绩到了100万 ， 就给全公司发200红包 ， 等到业绩达到了 ， 老板就装作不知道 。
于是 ， 领导就主动问了老板 ， 老板就直接说 ， 给大家发200的优惠券 ， 让大家在商场买 ， 这一点让同事很不服气 。
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这种领导就是不停给大家承诺 ， 真的到兑现的时候 ， 他们往往为了自己利益会出尔反尔 。
领导为了节约成本 ， 会给员工开空头支票 ， 让你们放心去工作 。 真等到你们实现目标后 ， 领导就会采用更加节约的方式来兑现承诺 ， 以此让同事闭嘴 ， 避免起争执 。
可是这样的行为 ， 只会让同事越来越反感领导的行为 。
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对于上班族来说 ， 职场的前途决定权都掌握在领导手中：领导认为你能升职 ， 你就能升职 ， 如果不能升职 ， 就算你干得多好 ， 都是没用的 。
所以你在职场中 ， 需要懂得找到赏识自己的领导 ， 而不是只会把你当作工具人的领导 ， 他们只会在乎自己的利益 。
你觉得什么样的领导 ， 是接受不了的 ， 请在评论区说出你的看法？
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