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青年|区块链人才争夺战愈演愈烈 徐明星携欧科云链打造人才培养新范本( 二 )



从过程来看 ， 越来越多的高校积极拥抱区块链 ， 符合产业发展需求 ， 但从结果来看 ， 当前的高校人才培养体系远远落后于产业发展速度 ， 主要体现在两方面：
第一 ， 目前只有成都信息工程大学开始区块链本科专业 ， 其余高校虽然开设了相关课程 ， 但培养周期长 ， 且无法从根本上系统培养区块链专业人才 。
第二 ， 大部分高校区块链教育资源短缺 ， 能够开设区块链课程的教师人才屈指可数 ， 教学内容多停留在理论层面 ， 缺乏相应的实践 ， 在一定程度上与产业需求脱节 。
如此一来 ， 当前的高校培养模式能够真正赋能产业发展 ， 仍要打个问号 。
公开报道指出 ， 由于高校积极参与区块链人才培养 ， 但仍有三类人才十分稀缺：1.了解大型开源项目建设 ， 同时乐于和社区沟通分享的顶尖技术人才；2.同时理解传统金融交易和互联网产品的人才；3.理解社群建设和互联网产品运营 ， 同时又深入了解区块链的人才 。
不仅如此 ， 用人单位也对求职者提出了更高的要求 。 欧科云链集团人力资源总监郑婷在接受央视采访时表示 ， 区块链并不是大多数人狭义理解的区块链 ， 更多的要跟数字版权、食品溯源等场景挂钩 ， 同时希望求职者具备数学、计算机、网络安全等专业知识 。

可以预见的是 ， 未来在区块链人才培养中 ， 如何实现高校和用人单位之间的供需匹配 ， 需要各个参与主体深入讨论并持续探索 。
企业渐成人才培养主体
参考当前的人才培养模式 ， 在高校教育尚需完善之际 ， 部分企业则肩负起区块链人才培养的重任 。
相比于高校 ， 企业具有一定的优势 ， 尤其在理论与实践的结合上 ， 能够为区块链人才提供丰富的实战机会 ， 帮助他们更好地适应岗位需求 。 此外 ， 企业还可以与众多高校联动 ， 探索联合培养模式 。
以蚂蚁集团为例 ， 今年7月9日 ， 该集团宣布 ， 蚂蚁区块链正面向全球高校设立一项X合作计划 ， 旨在加大招募和培养区块链核心技术人才 。 该计划将面向未来20年成立技术团队 ， 围绕区块链的核心技术如分布式账本、非对称加密、共识机制等投入研发 。 目前 ， 加入该计划的高校已有上海交通大学、麻省理工学院、华东师范大学、中山大学等国内外知名高校 。
此前 ， 区块链产业集团欧科云链也曾于今年5月启动区块链人才发展“鲲鹏计划” ， 从“人才扩容”、“人才培养”、“伯乐计划”三个维度 ， 全面助力区块链产业人才发展：

1.人才扩容方面 ， 年内释放数百职位 ， 其中超六成为区块链技术研究、应用落地等相关岗位 ， 社招及校招渠道同时开放 ， 未来每年将依据发展需要持续推进人才扩容 ， 3年内培养超1000区块链领域精英 。
2.特别设立伯乐计划 ， 通过丰厚的奖励机制 ， 邀请行业人士广泛推荐人才 ， 奖励金额高达数万元 。
3.人才培养方面 ， 将设专项资金 ， 专门投入于区块链潜在人才培养 。 今后还将持续强化与院校、科研机构等合作 ， 实现人才更精准对接 ， 探索中国区块链人才培养与技术应用落地的更多可能 。
郑婷在接受央视采访时透露 ， 欧科云链今年上半年引入各类区块链人才近300名 ， 较去年同期增长30％ ， 其中仅校招渠道就吸纳了近百名应届毕业生 。
业内专家指出 ， 鉴于当前区块链产业人才缺口巨大 ， 仅仅依靠高校培养显然供不应求 ， 类似蚂蚁集团、欧科云链这样的互联网巨头、区块链领军企业 ， 凭借自身在产业方面的积累 ， 能够在区块链人才培养和储备方面发挥巨大作用 ， 弥补高校教育的短板 。
从这个角度出发 ， 人社部发布两个区块链新职业有望成为一个契机 ， 吸引各方参与 ， 形成“产业需求激发、行业协会推动、政府介入主导、产学研融合”的人才培养生态链 ， 真正助力区块链产业发展 。


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