毕业生|【数据】2020届毕业生平均起薪5290元/月机械工程专业大热

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近日 , 有招聘平台发布《2020就业困难大学生群体研究报告》 , 报告显示 , 截至2020年6月 , 26.3%的2020届毕业生尚未解决就业问题 。
今年秋季 , 政策对离校未就业的毕业生进行适当延迟录用接收 , 以缓解疫情冲击对应届生求职的影响 。 众多2020届毕业生延迟求职时间线 , 并加入新一轮求职大军 , 而此时 , 2021届毕业生正准备迎接“金九银十” 。
统计数据显示 ,2020届毕业生第一份工作平均起薪为5290元/月 , 工学专业就业收入更高 , 机械工程专业以6851元月薪位居榜首 。
工学专业就业收入更高
监测2019年不同专业毕业生当前的收入水平发现 , 机械工程以6851元/月成为高薪之首 。
其他工学学科毕业生收入优势依然凸显 , 在前10名中占据7席、前20名中占据11席 。 材料科学与工程、电子科学与技术、软件工程等专业已成为数字化人才的蓄水池 , 也成为企业人才大战中的主要目标 。
除工科“硬核”人才外 , 工商管理(6370元/月)、心理学(6156元/月)与传播学(5918元/月)也都成为各学科的高薪代表 。
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双一流/211/985院校毕业生普遍高薪
招聘平台同时对2019届毕业生的毕业院校及平均月薪进行追踪 。 毕业生收入高低与其毕业院校的等级形成强关联 ,毕业生收入排行前50名的高校多为双一流/211/985类大学 。
具体来看 , 清华大学以17682元/月名列榜首 , 北京大学(15365元/月)、上海交通大学(11199元/月)、浙江大学(11137元/月)位列其后 , 毕业生现平均月薪均超过万元 。 从专业来看 , 除北京大学以外 , 其他三所高校均为理工类头部学府 。 此外 , 还有华中科技大学、北京理工大学、华东理工大学、大连理工大学等以理工科知名的学校成为“高薪人才”的摇篮 。
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2020届毕业生第一份工作平均起薪为5290元/月
根据招聘平台大数据 , 2020届毕业生第一份工作的平均起薪为5290元/月 , 且薪资与学历高低成正比 。
具体来看 , 硕士及以上学历的毕业生首份工作平均起薪高于整体水平2000元以上 , 形成显著差距;本科与大专学历则分别为5102元/月与4562元/月 。 学历虽然已不再是人才价值判断的唯一标准 , 但高学历人才进入职场后也拥有更高起点 。
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计算机、会计专业就业范围广
通过大数据监测2017—2019年不同专业背景的毕业生当前从事的职业的关联情况发现 ,职业与专业的匹配度整体较高 , 专业对口仍是市场供需匹配的主旋律 。 其中 , 开发、制造、机械相关等技术类岗位人才主要来源于工科类专业 , 这类工作由于专业门槛较高 , 对口人才也有着硬性标准;而经管类专业主要集中在财务、银行、投资等商业性质较强的岗位 。
除专业与就业契合度以外 , 就业弹性与专业的长期前景也值得观察 。 例如 , 会计作为通用性专业 , 在各行各业都保持着较稳定的需求 , 毕业生从事的职业包括销售管理、物流/仓储、法律/法规、旅游/管理等“不对口”职业 , 跨领域较广 。
但结合国内部分高校停招会计本科专业的消息 , 如清华大学招生办宣布停止会计学本科招生 , 同时新增计算机与金融双学士学位 , 这预示着 ,会计专才在未来受数字化升级转型冲击较大 。
大数据也发现 ,会计职位竞争热度长期处于高位 , 意味着求职者众多而企业需求相对较少 , 是供大于求的职业 。 同时数字化技能也成了当前企业对会计人才提出的新需求 , 市场上存量的会计人才具备数据分析能力成为职业竞争的新筹码 。
与会计专业相反的是 , 对于计算机科技与技术专业的毕业生来说 , 近年来互联网信息产业以及如今产业互联网的发展速度不言而喻 , 新基建提速更是吸纳了大量专才 , 因此计算机人才在应用、软件、硬件开发方面都有很高的职场价值 。
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46.5%企业今年无校招计划
招聘平台调研数据显示 , 33.3%的企业已启动秋招 , 两成还在筹划中 , 今年没有校招计划的占到46.5% 。
有招聘计划的企业中 , 42.6%的企业招聘规模与同期相比有所增加 。 在招聘面向的毕业生身份上 , 一半以上的企业同时接受2020届与2021届毕业生 , 26.2%受访企业表示岗位仅对2020届毕业生开放 , 19.7%受访企业仅针对 2021届毕业生进行招聘 。
后疫情时代 , 雇主倾向于寻找心智成熟的人才共同成长 。 具体来看 , 企业最看重的通用素质为责任心(55.7%)和抗压能力(45.9%) , 对人际沟通、逻辑思维、语言表达等素质的重视程度紧随其后 , 占比均超过三成 。


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