招聘|公司规定每天上班12小时,月休2天,晒出工资之后懵了

【招聘|公司规定每天上班12小时,月休2天,晒出工资之后懵了】
招聘|公司规定每天上班12小时,月休2天,晒出工资之后懵了
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招聘|公司规定每天上班12小时,月休2天,晒出工资之后懵了
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现在的职场 , 一方面是人们找工作难 , 另一方面是公司招人难 , 但实际上现在的求职者一抓一大把 , 想要招人 , 作为公司就要拿出足够的诚意 , 给出让人满意饿薪资 , 否则的话能招到人才怪 。
小王就在网上诉说了自己的求职经历 , 小王大学学的是教育 , 因此毕业之后也是打算找一个专业对口的工作 。 在招聘软件上看到了一个比较好的岗位 , 看起来待遇也不错 , 于是就主动和招聘人员打招呼 。
但是没想到的是和人事打完招呼之后 , 小王就背击退了 。 小王行刚在招聘软件上打完招呼 , 然后招聘人员就立刻说明岗位需求 , 这个公司规定每天12个小时的上班时间 , 一个月仅仅休息两天 , 试用期3000+的薪资 , 然后转正之后是3500+ 。
说完之后 , 招聘人员就问了一句 , 是否还考虑 , 小王就很果断的拒绝了 , 表示你成功的击退了我 , 不考虑这个职位了 。 虽然很好笑 , 但也能看出这位招聘人员的诚实 。
看到这样的情况 , 网友们纷纷表示 , 这样的岗位大部分是为了考公务员的人准备的 , 想要老老实实赚钱的人 , 还是不要考虑这样的岗位了 , 工作强度是难以想象的 。
还有的网友表示 , 隔着屏幕都能感觉到招聘人员的无奈 , 就像是对于自己公司招聘的要求失去希望了 , 直接和应聘的人说明了要求 , 省的坑人 , 还是挺有良心的 。
也有的网友说 , 这样的工作强度 , 一个月才休息两天 , 这是在榨干员工的价值啊!但也有的网友表示 , 可以再问一下奖金 , 这样的工作 , 可能奖金比较高吧 , 否则的话 , 怎么会有人去应聘呢?公司的领导也不傻的呀 。
不过大部分的人在看到这样的工作时间 , 肯定是会被劝退的吧 , 但仔细考虑考虑 , 肯定不可能没有休息时间吧 , 如果休息时间是中午两个小时 , 下午两个小时的话 , 还是很容易接受的 。


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