美团|美团员工吐槽：同事喜欢甩脸色，怎么让他自己走
【美团|美团员工吐槽：同事喜欢甩脸色，怎么让他自己走】
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社会就像一个大染缸 ， 不同学历、不同背景的人在恰当的时间、恰当的地点总有可能会相遇 ， 然后碰撞出别样的火花 。 与社会这个大染缸相比 ， 职场可谓是一个缩小版的社会 ， 在某种程度上非常的接近真实的社会 ， 不像在家里即使有些事情没有处理好 ， 家人彼此之间也不会相互计较 ， 但是在职场 ， 工作没有做好不仅领导可能会反馈 ， 可能有的时候同事也会加以评判 ， 当遇到这样的事情的时候 ， 80后可能会顺从 ， 90后可能直接甩脸子 ， 这不最近就有一名美团的员工吐槽到：95后的同事喜欢甩脸色 ， 怎么让他自己走 。 那么事情的真相又是怎么样的呢？请往下看 。
原来事情的真相是这样的：这名美团的员工因为工作的关系 ， 需要同一位95后的员工共同处理一项工作 ， 应为这名同事工作做的有问题 ， 自己当时反馈了几句 ， 结果没有想到这名同事不仅不虚心求教 ， 反而直接给自己甩脸色 ， 反正自己也不是好欺负的 ， 准备好大招直接让他滚蛋 。 那么针对此事网友又是怎么看待的呢？以下是他们的相关评论 。
有的网友评论到：现在的95后大部分家里其实并不缺钱 ， 他们对待工作的态度肯定与80后这一批人不同 ， 本来大家都是出来打工的 ， 又不是什么大不了的事 ， 又何必因为工作的事情直接为难同事呢？即使这样做 ， 估计现在的年轻人也不会吃这一套 。
还有的网友评论到：现在在职场打拼的这批年轻人对待领导的态度与之前的职场人差异还是挺大的 ， 对他们来说 ， 领导的权威是建立在工作的能力上而不是所谓的权力 ， 如果干的不爽 ， 大概率他们是会选择自己主动走的 。
更有的网友评论到：自己非常的赞成这名美团员工的看法 ， 职场不是学校 ， 不管做任何的事情最好的状态是把事情处理好 ， 如果有问题别人反馈了还不做 ， 那么不用跟这种废话 ， 直接向上面的领导反馈弄走就完事了 。 那么针对此事你们又是怎么看待的呢？欢迎留言评论 。
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